「你好,卡爾,丹尼爾,我們又見面了,哈哈,哈哈!」清遠機場,謝磊用相對純正的德語,歡迎他倆的到來。他們出發前將航班號告訴了謝磊。丁蘭她們四位想提高口語能力,也就跟着來了。
「卡爾,還認識我們嗎?」。敏慧也操着德語,笑着問道。
「哦,你們都能講德語?」卡爾驚訝地問道。
「我們正在學,只是我們從來沒講過,這次你可要好好糾正我們的發音、習慣用語!」從丁蘭口中說出這一串句子,當然不算流利,但語法卻一點也沒錯,他倆一下就懂了。
「哈哈,哈哈,你們太了不起了。德語居然講得這樣好,我們要好好向你們學習語言,不然就被你們超過了!」丹尼爾高興地說道。
「相互學習,共同提高!」肖谷芬用英語說道。明顯是聽懂了。
,就學了兩門外語!」大家嘻嘻哈哈地說笑,開玩笑,來到了龍泉基地。按原計劃,本該給他們安排入住專家樓,出國回來後謝磊改變了主意,就安排在了招待所,當普通來客對待。
「我們出去,誰來管過我們?他們來了,我們就要將他們當貴賓對待?從此以後,至少我在這裏時,是不會再發生!」
開會佈置調試事項時謝磊說道。一條生產線,對方三個輪班才用了三百四十二人,謝磊不打算這樣做,多出一百多名職工,四班三運轉,自然是為以後的發展事先做好了準備。
「以後這多出來一個班的人,就是公司的儲備人材,他們會走向新的崗位。調試人員來後,搞機修、電氣維修的組長,運轉班的三個值班長,就要跟着,逐漸熟悉每個環節的調試、操作!」
回來後,謝磊將申雪攝製的裝配線錄像,經過拷貝後,部分刪節,拿出讓潘文濤組建的五百多名職工認真學習、觀摩。先從感性上對裝配線有所了解。裝配線安裝接近尾聲後,更是將人分了班,由值班長帶着各自輪班的人,在現場比對錄像,定崗定員,各自有了自家的崗位。選出來的十幾名機、電維修人員,一直就在現場,熟悉安裝公司正在安裝的生產線。沒有誰不是認真在學、認真在做。
負責生產線的總工長,三十多歲,來自化工機械廠的謝世貴,中層幹部待遇,更是白天黑夜地呆在裝配線上,唯恐哪些方面自家不清楚,誤了事。
「這麼晚了,你怎麼還不回家休息?」出國前的一天晚上,謝磊同丁祖德、馬新民因為在辦公室討論一個部件的結構,去現場認證,卻發現他仍在現場用筆記本寫着、記着,完全忘了時間。
「有個問題沒弄清楚,睡不着,反正家就在生活區,幾步路的事。董事長,您們不也是來了現場嗎?嘿嘿!」謝世貴有些不好意思地回答道。
「要是全廠職工都能將工廠當成自己的事業來做,我們公司何愁不能發展!」看到他那副認真的樣子,讓謝磊很是感動,感慨地說道。
「小磊,這段時間,我們就輪換着住這裏,為他倆當翻譯,我們也好提高我們語言溝通能力!」給他倆各自安排了房間,告訴他們晚飯時間後,回到辦公室後,姍姍說道。
「你們的工作就不做了?」
「輪換着,每天來兩個不就行了,蘭姐有事忙的話,她可以少來幾天,反正我是要在這裏,黃麗娜,今晚我和你住在一起了!」
「來當翻譯,我可沒工錢發,算是白幫忙哦!」
「你那麼慳吝,工錢我們自己找錢蓉要,我們這些高級翻譯,少說一天也要發二百元嘛。陸姐,你說是不是!」正好陸清霞在辦公室,肖谷芬說道。
「對,你們沒住處,我那裏還有,就住我那兒,等會到區上買些物品就行了!」陸清霞笑着說道。正說着,申雪、錢蓉也都來了。幾個女孩在他的辦公室嘻嘻哈哈地說笑,開玩笑。
「你們要是在一個公司做事,我就不用再做事了,哈哈,哈哈。晚上,申總請客,我們到區上的飯館去吃!」
飯桌上,丁蘭四人,一會兒用德語,一會兒用英語同他們交流,天南地北地說着華夏旅遊的見聞、趣事,介紹一些名勝古蹟。越說越放得開,外語的表達能力,越來越流暢。
申雪、黃麗娜她們很是羨慕。說起來,都是大學同學,外語上的差距竟然是如此之大。特別申雪,和謝磊有了那種關係後,又讓謝磊給她注射了變異細胞的針劑。現在是在抓緊時間在背誦英語辭典、《英語九百句》,很是發奮:「過一段時間,我一定會趕上來!」
有她們輪換着幫忙當翻譯,謝磊真還省了不事,至少不用一直守在現場,陪着他倆忙活,一天工作結束,敏慧、姍姍累得直抱怨,腰都伸不直了。
「哈哈,哈哈,辛苦了,我來幫你們做按摩,舒緩一下,…」
「真是太累了,早知道調試有那麼多事情要做,我們真不該答應!」姍姍發着牢騷地說道。
「那你們明天就不用去做,回去工作!」
「我們走了,你一個人不就更累,算了,我們還是咬牙堅持,換着來做,真要是累着我老公了,那才不划算呢。唉喲,輕點,就是那,…」姍姍體貼地說道。
「累是累,不過語言交流方面,提高卻很快,語速也慢慢流暢了,頻繁出現的單詞、句子,隨口就來,一點都不用去思考,就如母語一般,真舒服。那些現場的技術員、工人對我們可好了,對我們佩服得了不得,嘻嘻!」
「晚上你們想吃什麼,我請客,你們辛苦了,這裏離『天香園』遠,不然你們就去泡澡,恢復疲勞!」
裝配線的調試工作在緊鑼密鼓地進行,市上、省上,甚至部里也十分關心。股份公司的人,就更不用說了,吃過晚飯,技術人員就要在會議室開碰頭會,將調試中遇到的問題,以及老外是怎樣處理的,全都要做記錄,為今後解決問題,獲得第一手資料。
「黃伯伯,丹尼爾說,調試工作基本結束,現正在對各崗位的操作工人進行培訓,一周後,就可以正式投產!」十二月二十九號,謝磊打電話告訴黃志豪。
「就等你這個消息了,我立即與對方聯繫,他們確定行期後,回頭我們再來確定哪天舉行啟動儀式!」放下電話,黃志豪長長地舒了一口氣,很是開心。
儘管知道他辦得到,但這畢竟是國家的一件大事,沿海幾個城市、部里無數眼睛,全都盯在這件事上,要說這些日子沒壓力、不緊張那真是騙人的。第一條轎車生產線,竟然誕生在一個貧窮、技術落後的內陸二線城市,並且用的全是國產化零部件,擁有全部的知識產權,換了任何一個城市,目前這個狀況下也難以做到,小磊竟然真就做到了!
當他將順利調試結束、只等正式投產的消息告訴方志毅時,他也很是激動,說要立即向上級報喜。
「今年元旦節,龍泉基地不放假,給職工講清楚,會在津貼中體現。正式投產的啟動儀式在即,趁着這幾天,裝配線上的職工,要更加熟悉各自的崗位,模擬操作,將操作程序、步驟,背得滾瓜爛熟,到了那天,有許多領導要現場參觀。各配件廠更是要利用這幾天時間,檢查自己所管轄的範圍,工作是不是做得十分圓滿,地面清潔、機台清潔、環境清潔,都要嚴格要求。
這次的來賓中,不僅有關心我們股份公司成長的領導,也有懷着各種目的,甚至那些沿海城市想看我們笑話的人,所以,我們就是要讓他看看,我們沒有求人,靠我們股份公司三千多名員工的辛勤努力,事情一樣能辦得到,甚至辦得比他們還好!…」三十日上午,股份公司召開第一次中層幹部大會,謝磊在會上說道。
「元旦節,沒給職工發過年錢,大家也在猜測原因何在,不錯,等正式投產,一切順利後,股份公司會重重獎勵為這條線辛苦努力的職工,以及在座的各位!
之所以叫股份公司,就是這家公司是由股份構成的,股東就是這家公司的主人,之前那種國營工廠的觀念,和這家公司的性質存在着很大的區別,若你入了股,你就實實在在是這家公司主人,它的盈虧和你自己存摺上的錢是劃等號的。
工廠賺了錢,就等於是你努力得到了豐厚的回報。別人不努力工作,對你的收入也會產生極大的影響。這點,在座的各位,是不是都有清楚的認識,若還不清楚,不妨多去鑽研股份公司的章程。
認股自願,這是事實,因為錢是你自家的,入股與否,與你們的工作沒有任何關係,我也決不會因為你是否入股而產生親疏之別,我只認一個理,那就是工作幹得好壞,適不適合在這個崗位上乾的問題。
但公告上為什麼又規定了不同級別購股權的上限呢?不知大家研究過、想過這問題沒有。作為你們的領導,今天,我是將話講明白了,至於如何理解、如何對待,那就是你們自家的事!」
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