超級修復系統 第171章：振奮人心

    readx;    彭亮看到梁水這個老闆都如此認真，倒也不好像意思再有絲毫怠慢，回過頭對大家說道：「大家別拿老闆開玩笑了，不然的話，老闆要扣你們的工資，可別埋怨。」

    大家聽說要扣工資，立馬就閉上了嘴，保持沉默，本來打算還要和梁水說笑幾句的，也罷了。

    梁水見狀，倒是笑了笑說：「呵呵，大家也不用那麼嚴肅，我這個人無所謂的。不過我們現在更重要的是，一起想辦法應對明天的比賽，等商量好對策，再開玩笑不遲。等我們明天贏了革新維護公司，成為sz第一機器維護公司，再歡呼不遲。」

    「好！」眾人應了一聲，卻不夠大聲，完全沒有氣勢。

    梁水面對這樣的情況，笑着搖搖頭說：「呵呵呵，看你們回答的聲音這么小，一點拼搏精神都沒有，一點氣勢都沒有。

    我真的很想像那些血汗工廠的垃圾管理，或者像部隊裏的一些非人類教官一樣，吼你們幾句，說你們是不是都沒有吃飽飯，昨晚是不是去偷人了，這麼多人的聲音，加起來連我一個人的聲音都比不過。

    但我不會。

    因為我覺得，你們一定是不想替我工作，嫌我給你們的福利不夠，才會這樣。

    我覺得這個社會，那些以儘可能地榨取工人剩餘價值的公司老闆，讓自己越來越富，讓員工越來越窮的做法，是絕對不能可持續發展的，也是影響社會穩定的根源所在。

    如今我當上了老闆，我會儘可能地給你們最好的福利，讓我手下的員工可以過上最幸福的生活。

    在我看來，公司和員工雙贏，才能發展，才能壯大。」

    啪啪啪！

    啪啪啪！

    梁水剛剛說到這裏，明亮維護公司的所有人，便紛紛歡喜地拍起了手掌。

    掌聲如雷！

    雷鳴般的掌聲，真的是雷鳴般的掌聲！

    這不是在用誇張的手法，為了拍馬屁而形容領導演講後原本零碎掌手，甚至於雷鳴般的罵聲。

    是真的掌聲如雷！

    大家聽了梁水的話，是真的感到很激動！

    因為梁水的話說出了他們的心聲。

    不管梁水這個老闆是否會兌現他的諾言，眾人覺得梁水既然說這樣的話，就代表他有這個想法。

    有這個想法的老闆，比那些成天只知道想辦法，如何讓員工干更多的活，賺更少的錢的血汗工廠的老闆，要強上百倍千倍了。

    梁水猶如領導者一般的揮揮手，示意大家停下來，然後又笑道：「呵呵呵，你們這幫人夠現實啊，聽到有關自身利益的事情，一個個就像打了雞血一樣，有精神了。

    恩，廢話不說。

    也許，你們覺得我剛才所說的話，是忽悠你們玩的，但是我想證明給你們看的是，我馬上就可以讓它實現。

    全sz市最高底薪加提成加獎金的福利制度就在這裏。

    從今天開始，你們都將擁有sz市，甚至於全國最好的工作福利！」

    梁水說完，舉了舉自己手中的筆記本電腦，然後就在所有人期待地目光中，接上了公司里的打印機和網線。

    聯好網，梁水打開文檔，在打印之前，卻是當着大家的面說：「原來汪冬梅制訂的底薪是二千一，每月176小時基本工作制。

    這已經是比sz市技術員工薪標準更高的工薪福利。

    但是……

    現在我將它改成二千四，每月180小時基本工作制，開創工作時間最短的先例。

    也就是說，你們每小時是十五元的基本工資，如果生意好，加班的話，加班按基本工資的一點五倍算，就是每小時二十二元五毛。

    雙休曰，按雙倍工資算，就是每小時三十元。

    這樣的話，一個月下來，只要你們每天堅持上班，工作時間達到二百四十小時，也就是每個月八十小時的基本加班時間，你們的工薪一般在五千左右。

    如果再加上提成和獎金，勤奮一點，七八千甚至上萬一個月都是輕輕鬆鬆的。」

    汪冬梅見狀，不由皺了皺眉頭，將梁水拉到一邊，低聲說：「梁水，我知道你是為了大家好，但是你這樣不太好吧？你這樣算起來，不僅沒有多少錢賺，業務不多的話，恐怕還要虧本。」

    梁水聽了她的話，卻是大聲道：「大家聽到沒有，冬梅說我這樣搞，不僅沒有錢賺，還會虧本！

    不過我想告訴大家的是，就算虧本，我也要這麼做。

    好了，既然我給了大家最好的福利，我希望大家也能夠以最認真，最努力的工作態度回報我。

    畢竟公司如果一直虧本的話，我也會經營不下去，大家也就跟着失去了擁有這麼好的福利的機會。

    現在我就將公司制度打印下來，等我簽好字，蓋好章，大家拿下去簽好字，這個公司制度就算是正式生效了。」

    大家聽了這話，紛紛激動的尖叫起來。

    「哦耶，太好了！」

    「這下子發達了，可以存錢取老婆了！」

    「吊絲終於開始逆襲，要變高富帥啦，爽歪歪啊！」

    梁水卻是側過頭看向汪冬梅，見她很無奈的樣子，忍不住笑着搖搖頭。

    其實梁水早就計算過這筆賬了，每月180小時基本工作制和二千四的底薪，是公司能夠營利的底線。

    如果底薪達到二千六，公司的收入才會和支出持平，所以說，梁水每個月可以從每個人的身上獲得二百元的價值。

    梁水這個數據是通過超級修復系統，這個超級人工智能，超級電腦預算出來的，誤差十分的小。

    只是現在公司僅有三十多人，梁水這家公司也就只能給他營利六七千而已。

    不過梁水並不擔心這個。

    因為他的重點在於利用高福利，吸引最優秀的技術人員，為自己以後發展工業，組裝先進機械作好準備。

    梁水覺得這些人的學問或許不高，但他們豐富的經驗，卻絕對不是那些只會紙上談兵的叫獸可比的，他們才是可以為梁水衝鋒陷陣的人。

    同時，隨着公司越來越壯大，員工越來越多，每人的加班時間將越來越少，工薪成本就會降低，每個人身上可以賺的利潤將越來越高，再隨着人頭的增加，公司每個月的利潤，數字就不簡單了。

    更何況如果大家幹得好，出勤積極，機器修復系高，公司不僅有信譽，梁水還能從簽約公司手上一年至少獲得上千萬的合約獎金。

    梁水覺得，以明亮維護公司現在的規模，不虧本就是賺，目光要看得遠些，不能只在乎眼前的利益。

    剛才在醫院，梁水看了汪冬梅的工作制度，就準備更改底薪這一項。

    梁水當時沒有改，主要就是為了利用這個振奮人心，讓他們更努力為自己賣命，同時吸引所有人的目光，讓他們忽略了制度里一些比較霸王的條款，還有獎懲制度里一些沒有人情味的懲罰規定。

    事實證明梁水的做法沒有錯，大家在公司制度打印出來之後，這就紛紛蜂擁而來，迫不及待地等着簽字。

    梁水見狀，心裏樂得合不攏嘴，看到場面有些混亂，便趕緊叫道：「我說你們急什麼急？這才三十多個人就這麼混亂，要是以後公司壯大了，人多了，那豈不是要發生踩人事件了？秩序，注意秩序啊！」

    大家聽了梁水的話，一個個馬上就非常老實聽話地排好了隊伍，挨個挨個的和梁水簽下了正式的工作合同。

    由於大家都非常積極，原本要些時間才能夠完成的事情，這會兒卻是十幾分鐘便順利完成了。

    梁水等大家全部簽好合同，拿着自己留的那一份回到座位上後，這就再次重複之前說過的話說道：「讓我們用百分百的精神狀態，去應對明天和革新維護公司之間的比賽，大家說好不好？」

    「好！」

    「大家以後都打起十二分的精神，對待的自己工作，好不好？」

    「好！」

    「我們一起努力，攜手奮鬥，讓公司發展壯大，好不好？」

    「好！」

    大家每次的回答，聲音都震耳欲聾，響徹雲霄，氣勢磅礴！

    梁水看着大家士氣十足的樣子，這才終於放下心來，側過頭對彭亮說：「好了，談正事吧，革新維護公司是怎麼安排比賽的，什麼規則？」

    彭亮點點頭道：「革新維護公司和我們商量，比賽決定採用三局兩勝制。

    現在已經確定了兩個基本項目。

    兩個項目都在富康集團龍塘分公司舉行。

    第一個項目是維修知識競賽，主要包括電腦維修，採用搶答的方式。搶先回答的一方，要求在十秒鐘內給出答案，十秒鐘內給不出答案或者回答得錯誤，積分就歸對方所有，一共十題，最後哪方積分多算哪方贏。

    第二個項目是機器維修比賽，要求在最短時間內，發現舊機器存在的隱患和問題，並用最短的時間解決，誰先完成算誰贏。

    至於第三個項目暫時還沒有確定下來，因為革新維護公司很囂張，說我們輸定了，根本不需要第三個項目。」

    梁水聽了彭亮的話，不由淡笑着搖搖頭說：「呵呵，他們說得不錯，不需要確定第三個項目了，因為我們前面兩個項目都會贏。之前我本來還有些擔心這件事，現在看來，完全不用擔心什麼。按照這樣的比賽規則，你們都不用出馬，僅僅是我一個人就完全足夠了。」

    彭亮笑容很淡地點點頭，想了想又道：「梁水，我知道你厲害，但是我害怕他們為了勝利不擇手段，耍花招。」

    「耍花招？」

    「對的，雖然表面上說為了公平公正，完全由富康集團出題，但是革新維護公司作為sz市第一機器維護公司，肯定和富康集團有深度合作，只怕他們會聯合起來耍詐，陰我們一道！」

    梁水聽了彭亮這話，卻是笑着揮揮手說：「這個不用擔心，哪怕革新公司已經知道了所有的問題和答案，只要規則是你剛才說的那樣，他們也必然會輸。你要相信，實力決定一切，不怕什麼歪門邪道。」;