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回到工作崗位的白一城感覺有三頭六臂也無法處理完手頭的工作。筆硯閣 biyange.com 更多好看小說印刷招標和旅遊招標即將開始,這關乎着王秀梅的切身利益,這項工作是重中之重。產品改革一事剛剛開始落實,負責牽頭的王帥主任不知貫徹執行的如何?除此之外,白一城最關心的還是在鵬市總部之時,馬總對他講的那番話:面對股市低迷,p2p產品成災的金融市場,未來定安集團成功突圍,靠的就是手中的科技!
這幾天,白一城一直策劃該如何拿到試點單位的資格。他清楚,目前楓州業績下滑,王秀梅一定不會同意楓州做試點單位,如果沒有推動e化的基礎和經驗,半年後總部推進e化管理和e化銷售之時,楓州經濟基礎薄弱,科技水平落後,到時指標一定又會落後。在崇尚績效文化的定安集團,落後就要付出代價,輕則扣減本單位的運營激勵費用,多則調離崗位。
白一城思前想後,大膽的來到了總經理辦公室,借着送南方特產的由頭,便與王秀梅聊了起來,他把e化工作其中的利害關係講的清清楚楚。
起初王秀梅並沒有重視e化改革,經過白一城的介紹和分析,她從牴觸開始變得猶豫不決,最終決定與省公司營銷總劉一勇匯報一下。
回到營銷部,白一城召開了部門會議,他一邊為大家分發旅遊帶回來的禮物一邊講着旅途的趣聞。會議正式開始,室主任和員工各自匯報了近階段的工作總結。針對表現良好的下屬,白一城第一時間進行了表揚,這是白一城的管理風格,對員工的表揚要及時,而且一定要當眾表揚,而對員工的批評則要私下批評。白一城休假期間,王帥主任工作懈怠,產品改革一事沒有任何進展,白一城約他會議結束後單獨面談。
會後,會議室只剩二人,王帥頭腦聰明,聽出白一城委婉的責怪之意,稱培訓部經理工作交接,所以產品改革一事有些擱淺。
管理員工要「人得其位,位得其人」,讓合適的人做合適的事,達到人事相宜,這是白一城用人的一項重要原則。一個團隊只有做到人盡其才,物盡其用,才能維持上下齊心、同舟共濟、興旺發達的局面。白一城了解王帥善於交際,他交代王帥在科室內部物色一位報告能手,這樣做是為了幫王帥騰出精力準備推動另外一項重要工作,那就是e化改革。
王帥不懂,愣愣的問白一城啥叫e化改革。白一城對他講了項目背景和推動規劃,王帥一頭霧水,不知從何下手,白一城給他的任務很具體很簡單:半年內,將隊伍手中的通訊設備全部更換為智能手機。王帥自信的笑了,說他最擅長忽悠人了!白一城糾正說,這不是忽悠,是宣導推動,這是功在當下,利在千秋的項目性工作!
面談結束後,白一城把電話打給了鐵軍,他把心中的想法說了出來。鐵軍聽說自己每天要接送劉一勇的孩子上學放學,便滿口答應,他知道白一城把這種私密之事交於自己辦理,已經取得了白一城的充分信任。
白一城考慮周全,對鐵軍逐一交代道:「我在楓州給你租一個房子,就暫時當你的住處吧,至於接送孩子可以開我的別克轎車。其餘零散時間就幫我處理一些禮品商行的事情,至於待遇就按前期約定好的法子提成。」
鐵軍答應儘快從紅山縣趕到楓州,白一城又告訴鐵軍,近期公司就要進行旅遊招標,由於公司沒有任何與外部旅行社合作的經驗,近期也需要鐵軍利用個人關係物色一個資質不錯的旅行社。鐵軍聽到這個消息激動的不知道該說什麼好,痛快的心情已經不能用語言來表述,似乎他身上的每一根汗毛都在歡快的跳躍。鐵子一個勁的說謝謝白哥,謝謝白哥!
白一城見鐵子一點就透,笑道:「我只是讓你幫我物色一個旅行社,幹嘛這麼激動!」鐵子好像除了感謝不會其他言語,還是不停的表示感謝。
閒話之餘,秘書於小慧敲響了會議室的門禁,她告訴白一城王總有急事喊他去辦公室。白一城掛斷電話,隨着於小慧便匆匆來到總經理辦公室。
王秀梅像一尊雕像,坐在皮椅上沉思不語,仿佛亘古以來就保持着這個姿勢,見白一城走進辦公室,眉頭稍微有些舒展,示意白一城坐下,便直接道:「白經理,楓州推動e化項目,你有幾成把握?」
「沒有百分百的把握,但是有百分百的決心!」白一城沉穩依舊。
王秀梅深呼一口氣,緩緩道:「剛才我與劉總通了半個小時的電話。劉總對e化項目十分看重,他正在物色試點單位。楓州是劉總的老家,也是他曾經戰鬥過的地方。不用我說,你也猜到了,如果朱總沒有意見,劉總打算選取楓州作為e化改革的試點單位。領導的態度很堅決,只能成功,不能失敗!因為一旦楓州推動不得力,後續在全省範圍內推廣一定受阻!」王秀梅強勢的杏眼中露出一絲柔弱,「一城,這個擔子你敢不敢接下來?這項工作在領導心中可是一號工程,還是那句話,你有幾成把握?」
白一城真是藝高人膽大,帶着勢要納投名狀的神情告訴王秀梅他有百分百的把握,更是有百分百的決心。
白一城認為e化項目受到公司的空前重視,從集團馬總,到省公司劉一勇,再到支公司王秀梅都對這個工作十分看重,有這些主要領導的支持,白一城內心也是充滿了底氣。其實白一城預料到推動過程中會遇到種種困難,也許他天生就是一個啃硬骨頭、打硬仗、拔硬釘子的人。
王秀梅心裏依然沒底,詢問白一城如何落實推動。白一城便把自己的初步思考講了出來。
白一城就是這樣一個沉穩老練的人,無論何時,總能把事情思考周全,總能給對方帶來踏實和信賴……
白一城對e化項目的推動分為三個步驟,第一步、調研統計楓州市所有銷售隊伍的智能手機持有情況,業務激勵方案將有傾向性投入,主要以智能設備為主。第二步、為全市各營業廳安裝移動網卡,並且一段時間內免費試用,各營業廳設立e化專項培訓負責人,每月向支公司營銷部問責匯報,e化普及率納入管理人員的核心考核指標。第三步、不通過公司e化管理系統上傳函件和合同的銷售人員,不享受業務方案,如果不按公司要求,執意紙質傳單的人員將做短時間內封閉工號處理。
王秀梅嘀咕道:「公司提供設備,提供培訓,提供方案資源,對於銷售人員採取有獎有罰的推動舉措……這法子還算不錯!不過,我擔心公司手段太過強硬,銷售隊伍會不會有逆反心理?」
白一城坦言道:「領導,我們太仁慈,指標就會更仁慈!這件事情一定要堅決,因為e化項目是公司的一號工程!」王秀梅終於滿意的點了點頭。
白一城又道:「王總,有件小事提示您一下:明天公司將對印刷競標的投標商操作開標,到時候還請領導到會議室評標。」
「好!這件事安排的怎麼樣了?」王秀梅目前十分倚重白一城,說話也毫不避諱。
白一城直言道:「不出意外,應該是奉市的東升印刷廠,各方面比較符合我們的印刷需求。」
「好!旅遊招標的事情安排的怎麼樣了?」王秀梅心中不忘旅遊這塊大蛋糕。
白一城道:「營銷部正在尋找合適的旅行社,按時間進度,下周將會進行開標。」
王秀梅十分滿意,然後告訴白一城明天印刷開標以後,將趕到奉市,次日劉總將親自組織e化改革試點單位的選拔工作。王秀梅笑了笑,緊接着道:「實際已經內定楓州,劉總就是想看一看其他支公司對這件事的態度。依我看,其他單位都把e化工作當做燙手的山芋,現在大家都在業績負增長中苦苦掙扎。我們卻要反其道而行,劍走偏鋒,在e化改革上弄出點動靜來,一樣可以得到領導的認同!」
「好,領導。我稍後把行程告知於小慧。」
「不用通知秘書,就你我二人到奉市參會。」
白一城道,「那好,路途上,我與司機隨時保持聯絡。」
「你坐我的車,不用自己開車。」王秀梅的語氣像是命令。
第二天,印刷競標的評標工作順利結束,毫無疑問,東升印刷廠以絕對優勢中標,王秀梅站起身,對自家發家致富的搖錢樹:東升印刷廠中標並不感到意外,因為這些都是白一城暗自運作好的,五家投標商,有三家都是陪標商,其中一家是去年的印刷商,也是辛大力的長久合作夥伴,這家供應商在王秀梅、白一城、姜大維、郝思家等人組成的評標小組面前,自然不堪一擊。
心情大好的王秀梅直接坐電梯來到了停車場,白一城跟在身後,心情也是舒暢,他手裏還提着從鵬市帶回來的新佰倫慢跑鞋。到達奉市後,司機把王秀梅送入家中,白一城便搭車順路來到了舞步飛雪舞蹈培訓中心。
林靜看到這雙紫色慢跑鞋十分吃驚,她沒想到白一城會從這麼遠的地方為自己帶回來!
就像白一城想像的,這雙鞋穿在林靜腳上,的確既低調又神秘,配上修身的天藍色牛仔褲和一字領鏤空蝙蝠袖毛衣,整個人頗有秀氣和活力,今天的林靜依然淡妝如雪,微卷的褐色頭髮在腦後紮成一個輕鬆活潑的馬尾……慢跑鞋,服飾,妝容竟然搭配的十分完美,林靜桃花眼眨來眨去,鎖骨性感有力,看的白一城如痴如醉......這時就聽門口一聲熟悉的怒吼:「白一城,你他媽就是搞破鞋!你就作吧!」
話音落地,門口一個嬌小的身影挺着大肚子憤憤而去,白一城和林靜愣在舞蹈訓練大廳的空地之上久久不語……
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