首富楊飛 第672章 股權激勵

    楊飛那淡定的神情,那掌控一切的氣勢,那不屑一顧的態度,讓集團所有的老總們,個個噤若寒蟬。隨夢小說網 www.suimeng.co

    是的,在座的諸位,都接到了挖牆腳的高薪聘請函!

    別說這些老總了,就連蘇桐都接到了。

    他們錯就錯在,不應該挖蘇桐,因為蘇桐是他們挖不走的人。

    魏新源輕咳一聲,說道:「老闆,這個事情,我得坦白,我的確接到了某公司的接洽函,但這並非我本意。我也不知道,他們怎麼就向我發了這麼封函件。」

    楊飛道:「這說明你很優秀,他們看中了你的才幹優長。」

    魏新源苦笑道:「從我跟着老闆那天起,我就沒想過要離開美麗集團。他們真的是找錯人了。老闆,我得聲明啊,我跟他們從來沒有過聯繫。」

    楊飛理解他的心情。

    魏新源這是害怕楊飛誤會他勾結對手呢!

    楊飛笑問道:「魏總,他們開出來的年薪,必定很高吧?」

    魏新源道:「我有自知之明,那麼大的跨國集團,每個坑都有人佔着呢,我過去能當什麼主要角色?他們現在開出來的年薪看似很高,但我敢肯定,他們不會重用我,開高薪,只是想挖走美麗日化的高管,想把美麗日化搞垮,美麗日化一倒,我的利用價值也就完了,那我的前程和高薪也一樣完蛋。」

    楊飛聽他這麼冷靜的分析,不由得微微一笑,心想魏新源不愧是個懂事理的人,將世情看得很透徹。

    魏新源這麼一說,朱仲南馬上說道:「老闆,我也接到邀請函了,說是邀請我們去參加一個新春茶話會,呵呵,我估計也是談這個事。不過,我已經拒絕了。我沒有主動告訴你,就是怕引起不必要的誤會。」

    謝桂燕笑道:「巧了,我和你一樣的心思。他們此舉的用意,再明顯不過了,我們不會去的。」

    其它老總們也一起說道:「老闆放心吧,他們出的年薪再高,也挖不走我們!」

    楊飛很滿意大家的表現,欣喜的點了點頭。

    剛聽到蘇桐說別的公司在挖人時,楊飛還真的有些吃驚,也有些忐忑。

    如果對手真的使這一招,把中高層管理者全部挖走,那對美麗集團將產生重大影響。

    雖然美麗集團擁有自己的人力資源部,可以很快的派人替換上場,但高層集體出走還是會對整個集團的人心產生負面影響。

    「很好,能得到大家這樣傾心的支持,我深感榮耀。」楊飛笑道,「今天是九六年開業的第一天,按照慣例,我是要發紅包的。」

    大家立馬哈哈大笑。

    楊飛道:「不過,我覺得,發紅包這種事情,太過小兒科了,我想了想,還是免了吧!」

    眾人一愕,笑容還沒消失,僵在了臉上。

    楊飛朝蘇桐示意。

    蘇桐嗯了一聲,拿出早就準備好的一疊件袋,給每個與會老總分別發了一個。

    大家都不解的看着眼前的袋子,心思電轉,不知道楊飛玩的是哪一出?

    件袋子封了口,楊飛沒有說拆開,大家自覺的沒有動手拆。

    等蘇桐發放完畢,楊飛這才從容笑道:「感謝大家一路以來的支持,美麗集團是我的,更是大家的,它屬於我們每一個人,它的成功,離不開我們每個人的努力和付出,所以,我決定,給每個人發放一定的股權!」

    「嗬!」

    「哇!」

    「啊?」

    所有人都驚呆了!


    「股權啊!」

    難怪楊飛剛才說不發紅包了!

    有了股權,還要什麼紅包?

    股權就意味着分紅,在年薪之外,每個季度,都可以拿到公司利潤的分紅。

    楊飛做了個請的手勢:「大家請拆開自己面前的件袋,裏面有我分給大家的股權協議,請你們仔細看一遍,如果沒有異議,就請簽個字。集團現在沒有上市,以後也不知道上不上市,但是,如果上市的話,諸位手中的股權,都可以轉換成相應的股票。」

    大家聽了,迫不及待的打開件袋來看。

    楊飛安靜的等着他們看協議。

    股權協議一式兩份,公司這邊已經蓋好章,楊飛也早就簽好了字。

    魏新源看了一眼日期,暗自心驚。

    原來,這些股權分紅協議,早在年前,楊飛就準備好了。

    今天的會議上,如果一句話不對,這份分紅協議,在座的人都拿不到手。

    老總們都帶了筆,看完協議之後,二話不說,就簽上自己的大名。

    楊飛道:「簽了這份協議,以後大家都是集團的主人了,我衷心的希望,大家都能把集團當成自己的企業來經營,群策群力,再創輝煌!」

    全場響起熱烈的掌聲。

    眾人對楊飛更加佩服了!

    一個人成功,靠的是運氣、也要靠幾分能力,但成功之後,能和創業者一共分享成功的果實,這樣的老闆就不多見了。

    並不是每家企業,老闆都能和員工分享股權的。

    楊飛道:「分給大家的股權,不是很多,但這個數值,是可以增加的,以後每隔一段時間,或是集團得到了重大進步和發展,那各位的股權,都會相應的增加。」

    這也是留住精英人才的手段,給人以期許。

    只要你在美麗日化工作越久,你的分紅就越多。

    這份股權協議書,等於給所有高層吃了一顆定心丸。

    接下來的會議,進行得十分順利,大家踴躍發言,積極建議,氣氛融洽。

    開完會,大家一齊起立,鼓掌,共同憧憬九六年的到來,也預祝集團在新的一年裏,能創造更好的成績。

    楊飛起立,目送所有人離開,他才施施然走出會議室。

    「楊飛,」蘇桐接了個電話,匆匆走過來,說道,「盈盈辭職了。」

    「辭職?」楊飛並不驚訝,他早就有預感,就算他肯留下蘇盈盈,她也肯定做不長久。

    蘇桐道:「是啊,我問她為什麼,她也不說,只是說想出去散散心。」

    楊飛道:「行啊,讓她出去闖闖也好。」

    蘇桐道:「是不是同事們說她什麼背話了?她受不了,所以才走的?」

    楊飛淡淡的道:「這不是很正常的嗎?人在做,天在看,別人也在看。這就是我當初不留下她的原因,不過我爺爺心地善良,我不好忤逆他意,現在好了,她終於還是離開了。」

    蘇桐白了他一眼:「你倒是盼着她走。」

    楊飛呵呵一笑,繼而肅容道:「是的,這樣的人,我的確不想留在身邊。不然,我以後還怎麼管人?」

    蘇桐無奈的一嘆。



第672章 股權激勵  
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