至尊小仙醫 1967 兩個副院長的工作匯報

    .. ，至尊小仙醫

    華天成喝了一口水繼續說道：「前面我對有些人事工作進行了安排，並對管理和用人做了簡單的闡述。筆硯閣 biyange.com 更多好看小說接下來大家對這三天來，神龍山中醫院各自管轄的工作進行匯報。」

    常務副院長東方智翻開自己的工作日誌，看着大家笑了笑說道：「各位同仁，我叫東方智，現在我是中醫院的常務副院長。經過我這三天的觀察，發現了一個現象，就是想掛華院長的專家號人滿為患，許多病患為掛不上專家號而牢騷滿腹。而我們有的科室，一天連五個病人都不到。

    我對許多掛專家號的病人進行了詢問，大多數的病號不是重病患者，完全可以到普通的科室去就診，可是他們就想讓華院長給他們看病。這需要我們醫院最少設立兩個引導就醫人員，要形象好口才好，還有懂一些基本的醫療知識。不然我們醫院的就診，就會出現混亂局面。

    我們要的引導人員，就要好好地給病患進行解釋。小病到普通的科室進行就醫。宣傳我們的其他部門的男女醫生。態度要好，要有敬業精神。有些病人本來身體有病，情緒很差，所以我們的引導人員，要有必要的耐心。

    如果我們的引導人員自己解釋不通，可以找科室的醫生進行專業對口解釋。我們的醫院的服務質量一定要提高，根據每天就醫引導的人數量，可以對兩個到三個引導人員，進行比必要的獎勵。這些獎勵要有可操作新，杜甫院長下來和我商量一下，拿出個切實可行的辦法來。「

    「

    「這個提議好，我同意，這個事情就交給杜副院長來辦。請常務副院長繼續匯報。」華天成立即進行了回復，杜鵑點了點頭。東方智再次說道：「我還有個想法，就是每個科室的醫生，不能坐着等醫院病人來看病。在沒有病源的情況下，要自動到一樓大廳尋找病源。從本月的二十六日開始，我建議每個醫生的工資要和效益進行掛鈎。

    不能一天看五個病人的工資和一天看五十病人的工資是一樣的。我們要實現多勞多得，對那些口碑好的醫生，要按比例進行獎勵；對那些懶惰科室病患少口碑還差的醫生，我們進行必要的清退。

    有些科室經過三個月的運作，如果就醫的人很少，就可以將這個科室砍掉。我們的華院長，是神龍山中醫院的招牌，許多病患都是慕名而來就醫的。如果無論大病還是小病，都去找我們的華院長來看，那麼其它的科室就沒有存在的必要了，這樣下去會把我們的華院長給累死的，而其它的科室就會閒死的。

    所以，我在這裏要重申華院長說過的話：他只負責看重病，小病一律到每個科室就診。華院長的專家號，也要進行必要的過濾，什麼是重病號，要經過我來審查後，才能轉到華院長那裏就診。他現在是院長，要思考的問題很多，醫院和公司的發展戰略，都要靠他來定奪，不能讓這些小病，佔用了他太多的時間。

    如果誰都能讓我們的華院長來看病，那就體現不出仙醫的價值來。我們首先要拿到病人曾經的化驗單，就醫的證明，如果什麼都沒有的，就要進行必要的基本檢查。我們醫院要形成一個看病的固定流程，讓病人來到我們的神龍山中醫院，知道自己先幹什麼，後幹什麼。

    不能讓病人來了兩眼一抹黑，什麼都不知道，到處瞎亂找亂問，這會影響我們醫院的正常工作。這家醫院雖然是私人醫院，但是我們每個人都要把這家醫院，當成自己的醫院來管理來愛護。華院長給我們大家提供了這樣一個好的大平台，來展示自己的醫術，我們就要好好地珍惜。你再醫術高，有華院長的醫術高嗎？離開這個大平台，任何人的發展都是很有限的。

    在這裏我預祝我們神龍山中醫院，在華院長的正確領導下，會越來越輝煌，謝謝！「

    東方智不愧是在長壽縣人民醫院當了多年院長的人，他的匯報發言首先贏得了華天成的熱烈鼓掌。下面的掌聲也是很熱烈，華天成也感到自己請東方智來做第一副院長，這個決定是正確的。給東方智付八千元每月的工資也是值得的。

    該到杜鵑匯報工作了，她將自己的紅邊眼鏡往上扶了扶，看着自己的筆記本說道：「各位同仁，我是神龍山中醫院的第二副院長杜鵑，主要是負責醫院的後勤工作，其次就協助我們的華院長做手術。一般的小手術由我來做，大手術由華院長主刀。目前，我們醫院已經有五個大手術需要做，我們的華院長正在安排檔期。

    今天我主要說一下我們神龍山中醫院的後勤管理工作。醫院的安保工作和醫院食堂，都屬於我的管轄範圍。首先我說一下醫院的安保工作。我們有安保人員六名，進行三班倒制度，是華院長親自挑選的，都有過當兵的經歷，年齡均在三十歲以下。

    華院長要求，我們的這些安保人員，要按照部隊上的風格來嚴格要求。從言行舉止和制服穿得，都要體現出軍人的風采出來，這些工作我正在做。效果怎麼樣，大家每天上下班的時候都可以看到。

    醫院保潔兩人，燒鍋爐的兩人，這方面的工作一些正常。下面我着重說笑一下醫院食堂的工作安排：醫院食堂的管理員由我們的丁香護士長來兼任，我的建議是，食堂的飯菜要多樣性，每天都有什麼飯菜，在白板上寫出來，包括價格，內部是什麼價格，外面人是什麼價格，要一目了然。

    醫院食堂每月都要上報入庫的米麵油還有肉蔬菜，以及自耗材料的費用各是多少。毛收入是多少，扣過材料費，純利潤是多少，都要以報表的形式上報到我這裏。月底，我會抽時間將後勤的總體工作，給華院長進行一次性匯報。「