神級人氣轉換器 第140章 開業
幾人看完老闆辦公室，又在其它辦公室逛了一圈，對陳石租的辦公室有所了解，感覺百來萬的租金，還是物有所值的。大筆趣 m.dabiqu.com
陳石一個月就賺幾百萬，公司發起來後，說不定一個月就能賺上千萬，一年就成為億萬富翁。
而他們，要是能跟緊他的步伐，也跟沾些光，一人得道，仙及雞犬。
相比其它同班同學，他們實在是幸運，陳石給他們鍛煉的機會。
就像他們班裏的同學周剛強，還是在做搬運工，天天做得累死。
不過，那傢伙也很滿足了。
說不定哪天陳石也給他鍛煉機會，一步升天也有可能的。
人的際遇，很難說，不能小覷比自己混得差的人。
但不管怎麼樣說，肯定是越努力越幸運。
如果周剛強同學不拼命，可能連機會都沒有。
但如果表現好了，說不定也能入陳石的眼，提拔一下他。
公司事情太多，搬家的事，陳石沒空管，一切有人事和行政部門安排。
行政部門按照平面圖對各部門辦公場所進行分配，並進行統一編號。
需要搬家的物品不多，一個上午時間，公司二十幾個辦公人員，再加上李凱等人，跑一兩輪電梯就搬完了。
公司搬家，搬完後，陳石沒召集大家開什麼會，就讓人事招待大家吃個便餐，算是慶祝一下。
時間，匆匆而過。
忙起來的陳石，感覺一下子就過了幾天了。
漫長的等待，終於完成了。
......
5月1號，正值勞動節。
全國中小學大學，還有企事業單位，正常放假。
對服務銷售行業來說，恰好是賺錢的大好時機，幾天假期時間，就是促銷的黃金期。
陳石的公司今天有兩家服裝店正式營業，對他來說，今天是至關重要的一天。
今天，是服裝店開業的日子。
從4月1號，就開始準備了。
實際操作起來，困難重重。
公司員工霍明不知考察了多少天，多少個小時。
陳石也不知察看了多少資料，要賣什麼，什麼形式賣，成本如何，找什麼廠家，可把他愁死了。
公司其它員工，天天加班。
最忙的，可能算是人力資源部了，招聘工作任務和培訓工作最重。
兩家服裝店，昨天一天所有店員都在佈置場地，排練。
幸好，一切還算順利。
今天八點多鐘，陳石來到了春熙路的一號服裝店，現場監督。
一號服裝店，經裝修後，面貌改動比較大。
這家店鋪房產證上登記面積為310平方米，實際可用面積為290平方米。
門面寬15米，深20米，雙通鋪面，門面兩端櫥窗都是全通透玻璃面，站在大街上，透過玻璃，店裏情況一覽無遺。
門頭上，貼的是亮黑色反光陶瓷，雕飾着幾個立體的鋥亮英文大字「e」。
其下方有一行小字「春熙路旗艦店/神石一號店」。
陳石的服裝公司和小商品，正式更名為「神石有限責任公司」，經營範圍註冊了很多。
若是母公司(核心企業)註冊資本在5000萬元人民幣以上，並至少擁有5家子公司，母公司和其子公司的註冊資本總和在1億元人民幣以上，那就成立集團，就是神石集團有限責任公司。
寫字樓的背影牆上的公司名字，同樣變更了。
命名為神石，最直接的寓意就是神奇的陳石。
他就像一顆神石，降臨這個世界，如天降神石，開始了他的奇蹟之旅。
logo形狀為五邊棱形的五彩神石，主顏色為青、黃、赤(紅)、白、黑，也代表五行。
也極像五彩鑽石，不過切割面沒那麼繁雜，左右下腰面各為2個面，左右上腰面各為1個面，主刻面為1個面，再加上側面，一共7面，帶背面就是8個面。
這個logo就如同璀璨的鑽石鑲嵌在墨黑色的星空之上，閃閃發光，很吸引人。
門店櫥窗陳列幾個塑料人體模特，他們頸脖上，也掛有如此的五彩吊墜。
當然，是塑料的。
陳石設計這個logo花了不少心思，然後請公司製作一批。
地板為實木地板，隨着人員腳步的移動，各個燈光各異、色彩繽紛的櫥窗也隨之變化，好似流動的幻燈片。
門面做得非常精緻，吸引人。
但室內展示就比較勉強了，沒法，店鋪空間不夠。
所以，與其它服裝店很明顯的區別是，收銀台櫃枱比較長，共佈置有5個收銀台；
換衣間也特別多，多達30間，男女各10間，混合10間，空間設置得比較小，每間僅有1平方米，更換衣服的空間倒是足夠了。
但更衣室佔用了太多的空間，再加上換衣間外的面積，共佔了四五十平方。
一家服裝店，光換衣間就佔了極大的空間比例，非常不正常。
三百平方的鋪面，正常設置的話，可能就幾間換衣間就足夠了。
而且，換衣間內高並不高，僅有兩米，感覺有點壓抑，上半層是倉庫。
幸好這種臨街店鋪內高比較高，足有四米多，否則設置兩層的話，就非常低矮了。
鏡面材料極好，高清亮，還有點魔幻，顯得人高。
這點是陳石的強調要求，他懂顧客的心理想法，要是照個鏡子都覺得丑，那成交率會低很多。
他要每個顧客，都感覺自己是明星，穿上衣服就想買下。
倉庫門設置有一台電腦，聯接有內網，每賣出一件衣服，從電腦上就可以查到店內庫存量，公司還專門招聘了一位專業倉庫管理人員管理倉庫。
一些裝修設置，是陳石經過計算的，強烈要求裝修公司增加的。
按正常來說，加盟店都有固定的裝修風格，但也可以另加要求，只要合理。
裝修公司工作人員不理解，新招的店員也不理解，感覺好浪費。
陳石是按照每小時高峰400人次更換衣服來設計換衣間數量。
公司員工霍明大概理解老闆的想法，如果真的像小商品店那麼火爆的話，如果僅是幾個換衣間，那換衣間數量將嚴重不夠使用，付款都得排隊。
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