定下婚期後,小兩口就開始忙起來了。燃武閣 www.ranwuge.cc
雖然婚禮事宜都有宋美珺等人操辦,但有些環節還是需要他們當事人參與,許多事情的最終決策權還是在他們頭上,畢竟結婚的主角是他們倆。
許多瑣碎的事情他們可以不用親歷親為,但拍婚紗照這事,就只有他們自己出馬了。
不過倆人對拍婚紗照的意念並不強烈,除了他們自身不習慣在鏡頭下長時間擺拍以外,還有就是他們的工作都很忙,沒有太多的空閒時間。
對於當下許多准新人想要去海邊或國外旅行拍照這樣的想法,倆人一致覺得太麻煩,沒那個必要。
本來結婚當天就會有跟拍的攝影攝像師,他們會全程記錄婚禮當天的過程,不僅會拍照,還會錄像,這才是最好的結婚紀念照。
至於單獨去拍攝的那些外景結婚照,也就圖個樂趣而已,最重要的是那些擺拍照片在他們看來太不自然了,缺少了真情表露。
不過夫妻倆考慮到婚禮當天還需要用到一些結婚照片,所以兩人決定就在市內找一家環境不錯的拍攝婚紗的機構,拍一兩組室內的照片就可以了,用不着折騰好幾天專門去一些外地取景。
對於小兩口的想法,雙方長輩只有應着同意了,誰讓他們倆才是婚禮的主角呢。
好在他們還願意配合拍一兩組的結婚照應應景,要是婚禮當天整個現場都沒一張結婚照,那她們才禿頭了呢。
於是,小兩口迅速在網上定了一家拍攝婚紗的機構,時間約在十月底拍攝。
——
十月中旬,陳家小院順利完工!
這一次沒有在兩院之間打通一個小門,而是直接把中間的院牆推倒,讓兩個院子連為一個大宅院,本來兩個小院修建的風格就是一樣的,如今合併在一起,完全看不出來是兩個院子改造的。
而陳家原本的院門也被改成高高的院牆,把整個院子給圍了起來,也就是說,原本兩家獨立的院子直接合為一體了,作坊自然只需保留一個院門就好。
相當於在作坊原有的基礎上擴大了一倍的面積規模,由原來的一棟小樓,變成了兩棟獨立的漂亮小樓。
如今,作坊已擴大了面積,那新一輪的招聘工作自然被提上了日程。
「時間就定在明天下午的兩點面試,剛好明天是周五,面試完還可以給她們留兩天準備時間。」
張青青定好面試時間後,就立馬把行程匯報給了安顏,自從上次聽到老闆說她在看人方面有她獨特的見解後,她就更不敢擅作主張了。
不得不說,老闆在選人上很有一套,前面兩批招進來的員工,個個都很不錯,品行為人真是沒話說。
在面對競爭對手的威逼利誘時,仍然毫不動搖的堅守底線,維護了作坊的名譽與利益。
安顏隨口問道,「這次面試有多少人?」
「這次人數要比上次多一些,共有五十人,這已經是我們部門刷選過後最優秀的人選了。」
提及這次面試的人才,張青青就止不住的高興,隨着她們作坊現在的名氣越來越大,吸引來應聘的人整體質量與水平也跟着越來越好。
如今作坊處於迅速發展的階段,在人手上的需求就更大了,就這次的三天新品活動,真的把她們所有人都累的夠嗆。
這次只是稍微增加了一點銷量,她們整個作坊運轉起來就顯得有些吃力了,要是再不增加人手,後面還怎么正常的開展工作?
「行,我知道了。」
安顏瞭然的點點頭,上一批她們招收了二十個人,這次她們的目標則是三十人,數量的確有些大。
趁着這幾天招人的空擋,正好可以讓新建的庭院通通風、散散味,等到下周一,新員工正式報道後,就能投入使用了。
白天提及到招收新員工的事,晚間安顏就跟郁修時提及到另外的一件事。
「郁教授,你那邊有沒有不錯的科研人員推薦給我啊?」
福田基地第二階段的工程差不多在本月底就能徹底的竣工了,現在的基地可以說各方面都準備到位了,就實驗室還差一個優秀的科研團隊了!
而她在這方面的人脈資源有限,就只好寄希望在自家男人身上了,誰讓他的專業就正好對口呢?
郁修時蹙眉問道,「你先說說你的要求?預計招多少人?」
「我知道自家基地目前還只是一個沒什麼根底的新基地,所以我要求也不高」
提及到正事,安顏立馬正襟危坐,把自己的想法跟規劃仔細的跟他說了說。
安顏很看重科研團隊,也做好了漫漫無期的扶持與培養的打算,對她來說,如今的安顏坊是能賣錢的雞蛋,而基地培養的科研團隊才是能生蛋的母雞。
畢竟從長遠來考慮的話,肯定是自己掌握研發的成果更穩定靠譜,而目前作坊的產品還取決於系統存在的前提下,這個錢能不能賺取一輩子還是一個未知數。
終究系統頒佈的任務是有期限的,總有功成名就的那一天。
所以,安顏希望科研團隊能有自己的研發成果,甚至她已經打算拿出五千萬作為實驗室前期的啟動資金。
她知道研發一款產品是需要一個時間過程的,快則幾個月,慢則甚至好幾年都有可能,如今她還有安顏坊的資本可以作為後盾,倒是不擔心資金問題。
只要科研團隊把基地所有的種植物研究透徹,成功有了研發成果之後,那她基本就可以躺贏了。
如今福田基地算是一個剛剛起步的幼兒階段,她也自知以現在基地現有的規模及條件,肯定請不起行業內多拔尖的人,像那些已經在行業內做出一定成就的老一輩,她就不指望了。
所以,她的目光更多放在了新一輩較為出色的年輕科研人員的身上,她願意給新一輩年輕人提供機會,而團隊中只要能有一兩個專業本事過硬、可以鎮住整個團隊的領頭羊就行了。
她預計前期的團隊人數至少得在十人左右吧,後期還需要多少人員或配備,那就是團隊負責人的事了。
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