測試廣告1 「創業容易守業難,起步階段是不會有這種問題的,我們要警惕的是事成之後。詞字閣http://m.cizige.com不過也不用太過擔心,畢竟我們才是大股東。」
韓兆坤的擔心何平不是沒有考慮過,只是相比於人多嘴雜,他更相信人多力量大。
有個願意「吃虧」的帶頭大哥,還把合夥的生意做崩的,何平沒看到幾個,何平自問還算是個願意「吃虧」的人。
就怕一伙人各懷鬼胎,人人都想吃干抹淨。
告別了韓兆坤,何平帶着毛春華去了寶安。
洪旗見到何平特別高興,一路上嘴就沒停過。
「何平哥,咱們養殖基地現在日產蛋量達到了4200公斤左右,已經開始給農產品加工中心供貨了。」
「上次我跟你說的貸款又下來了,咱們現在欠銀行一百萬了。」
「等到基地了我帶你看看咱們新採購的卡車,是專門用來給農產品加工中心送貨的。」
……
經過半年多的歷練,洪旗整個人成熟了很多,但在何平面前還是那副孩子樣。
到了鵬發,何平和毛春華把行李放到宿舍里,何平在這裏是有一間專用宿舍的。
鵬發蛋雞養殖基地的宿舍條件比韓屯人才宿舍差了一些,但兩者的標準不一樣,比起這年代很多工廠提供給工人的單身宿舍條件還是要好上不少的,在員工待遇方面何平比較厚道。
何平他們先去食堂吃了個飯,正是飯點,食堂的全是工人。
何平這個前任「場長」在位的時候還是非常受大家歡迎的,隔了半年沒見,大家一見面就跟他熱情的打招呼。
打完了飯菜,何平邊吃邊和洪旗聊天。
「工人的精神面貌還不錯啊,看來在這裏乾的都挺開心。」
洪旗笑道:「能不開心嗎?我們這裏雖然是隊辦企業,但待遇比一般的國營工廠還要好。無論是宿舍還是食堂條件都這麼好,大家在這裏幹着舒心啊。尤其是最近咱們開始見效益了,大家也跟着高興,都盼着年底的獎金呢。」
「薪資待遇對工人來說是個很重要的因素,但工作環境對工人來說也是一件不容忽視的事。要讓大家對工廠產生歸屬感,工作環境很重要。這樣工人才能有被尊重的感覺,有尊嚴、有歸屬感、有錢拿,工人才能死心塌地的跟着我們干。」
洪旗認真的聽着何平的話,就差拿筆記記下來了。
「何平哥你放心,我一定做好。」
「別擔心,你已經做的很好了。以後慢慢來,這種事要潛移默化,慢慢形成屬於我們自己的企業文化。」
洪旗又從何平嘴裏聽見了一個新詞——企業文化,他感覺每次跟何平哥談話都能學到很多東西。
「有空到書店買點管理的書籍看看,孟子說盡信書則不如無書,但我們可以取其精華去其糟粕,沒事少看點武俠。」
何平說完,洪旗不好意思的低下了頭。
這事其實說來也怪何平,他去年臨走前鼓搗了武俠的事,結果基地里很多像洪旗這樣的小年輕都跟着迷上了武俠,每天下了班就躺在宿舍床上看武俠,都入迷了。
何平雖然不在南山,可還是有渠道知道他們的動向,只要不影響平時的工作,他不會輕易插手。
不過今天看到洪旗還是想跟他說兩句,「有空出去溜達溜達,交個朋友。你都二十二了,也該找個對象了,別讓家裏着急。」
洪旗頭低的更厲害了,小聲道:「何平哥,我不着急。」
中午吃完飯,何平先在宿舍休息了一會兒。
下午跟着洪旗在基地了轉了一圈,半年沒回來變化還是很大的。原本空蕩蕩的雞舍已經裝滿了蛋雞,育雛舍也滿了,倉庫門前十幾個工人在忙碌。
「這個月我們基地已經實現了滿欄,目前產蛋雞近十萬隻,到年底之前應該可以達到產蛋量巔峰。到時候我們基地的雞蛋產量可以達到每天兩萬兩千公斤以上,農產品加工中心那邊有多少要多少,供不應求。」
在基地內看了一遍,形勢可以說是一片大好。
何平對洪旗說道:「咱們基地的衛生消殺和防疫工作不能忽視,這不僅關係到我們自身的產量,更直接關係到對香江的產品供應,有一定的政治影響。」
洪旗道:「何平哥你放心,衛生消殺和防疫工作是我們基地的高壓線,誰敢碰直接開除。我們在給香江那邊供貨之前,香江的公司是對我們進行了嚴格的考察的,農產品加工中心那邊也會每周都過來檢查。」
「好,這根弦不能松,這關係到我們的命脈。」
看着裝着一車廂雞蛋的嶄新東風牌卡車駛離基地,何平問道:「跟農產品加工中心那邊溝通過沒有?香江的雞蛋需求量大致是多少?」
「香江那邊只給我們了一個大概的數字,整個香江每天的雞蛋需求量在20萬公斤左右,但肯定不會是我們一家供應,這還要靠我們自己去競爭。」
「我之前答應過寶安的林縣長適當的時候要擴大基地的規模,如果農產品加工中心那邊可以協調的話,明年我們可以再把規模擴大一下。」
洪旗想了想:「何平哥,咱們還欠銀行一百萬貸款呢。」
貸款還沒還,就想着要再投錢擴大規模。
「不用擔心,我又沒說馬上開干。這還得看今年年底基地的盈利情況,你心裏有個數,這件事明年必須要提上日程。」
「好。」
「另外擴大規模的同時,我們也要拓展自己的渠道,不能把所有雞蛋都放到一個籃子裏。這兩項就是你明年最重要的任務。」
「我明白了。」
何平拍拍洪旗的肩膀,「行了,基地我也看過了,乾的不錯,繼續加油!」
洪旗摸摸後腦勺,憨笑道:「嗯,一定好好干。」
到了晚上,何平特意到食堂看了一下,員工夜校還在辦,只是人數明顯沒有去年剛辦的時候人多了。
洪旗解釋道:「一部分員工確實不適合讀書,每天耗費不少精力,一考試連及格都做不到。所以我就讓他們放棄了。」測試廣告2
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