綜藝娛樂之王 第五六七章 維德篩選，淘汰50%

    周二，楊安在外面錄了一天節目，晚上帶着沙貝一起赴宴，何炯請了他們倆，再加上達人秀總導演唐濤，四個大男人在一家小資情調的西餐廳吃飯，總感覺怪怪的。

    「何老師搞什麼鬼？」

    沙貝用了五分鐘才在擁擠的路邊找到停車位，熄火解安全帶，有點抱怨：「喝酒就該去農莊，談正事就應該在辦公室，在西餐廳吃飯談工作，這不倫不類的！」

    這傢伙還對何炯充滿戒備呢，楊安暗笑一聲，下車關門，說道：「清靜一點比較好，我喜歡這裏。這兩周錄跑男，我都快要累死了，就你還有精力開車，我說叫司機送吧，或是打車，喝酒了還不用喊代駕，你偏不聽……我知道，你這是顯擺大眾公司送你的新車！」

    沙貝得瑟着，一按鑰匙，嗶嗶兩聲，身邊還沒上牌的進口yeti亮了兩下，他開心說道：「不花錢的進口車，最便宜的也要三十多萬好不好，送我的為什麼不要？」

    楊安笑着打趣道：「瞧你這點出息，我明年就去接寶馬的廣告，讓他們送我一輛混動i9！」

    沙貝啞口無言，一個勁搖頭：「還是你狠，i9剛上市肯定超300萬！寶馬公司捨得送？」

    兩人一路說笑着，推開大門往裏面走，服務員剛剛喊一聲歡迎，聲音戛然而止，驚喜地喊出楊安和沙貝的名字，楊安笑道：「你好你好，我們是來吃飯的，能不能帶我們去c42包房？謝謝！」

    服務員激動地喊來領班，領班也是很興奮，親自送兩人到二樓包房，然後通知總台，叫最漂亮懂事的服務生過來聽候服務。

    何炯和唐濤都已經等着了，打過招呼後幫忙接外套，拉椅子，服務員送上擦手的熱毛巾，四人各自點了自己愛吃的菜，紅酒已經醒好了，何炯給大家倒上，一切都弄完後，關上門開始聊天。

    何炯先舉杯道歉：「實在抱歉，只有在晚上請老闆吃飯時談工作了，我知道你們白天錄節目很忙，我這邊也確實很急。」

    楊安笑着和他碰杯：「看在你掏錢請吃飯的份上，我就不計較了，你說吧。」

    大家一起喝了一口，何炯道：「先祝賀跑男第二季獲得開門紅，第一集4.55%的收視率啊，再次笑傲全國，業內製片人圈子裏沒一個敢說話的，其他戶外綜藝最高的也才2%收視率，所有人都只能看着跑男一騎絕塵，羨慕都羨慕不來！」

    唐濤和沙貝兩人都有些驕傲，但楊安擺手道：「沒什麼可驕傲的，這只能說跑男前面底子打的好，節目口碑和觀眾基礎都非常不錯，第二季水到渠成而已。《中國好聲音》也是這樣，海選初期沒問題，後面半決賽決賽收視率一下子就蹦上去了，連續兩季之後，就成了國際知名的品牌，版權賣到海外。我認為《中國達人秀》也應該是這樣，只要前期不崩，後面收視率一定會持續攀高，播出兩三年後，順理成章賣給歐美國家，又成一個經典！」

    沙貝開玩笑：「為什麼話從楊哥兒嘴裏說出來，都是那麼簡單？」

    楊安笑道：「你還別不相信，abc，nbc和bbc都聯繫我了，想讓我的新節目優先傾向他們，尤其是nbc，特別主動，熱情的不得了。你們知道fo電視台的《美國偶像》吧？nbc那邊買了我的《thevioe》，和fo打了好幾年的擂台賽，勢均力敵，現在不滿足了，還想要更多，全面壓制fo。所以，你們還用擔心《中國達人秀》的版權賣不出去？」

    大家都笑了：「不擔心，有冤大頭呢！」

    其實楊安還沒說完，除了這些發達國家之外，印度，越南，還有歐洲兩個小國家，都與他聯繫過，希望有新節目時聯繫他們，像《印度達人秀》絕對很帶感，這個國家絕壁是開了掛的，他最想看到二十多個人出現在舞台上，集體站在一輛摩托車上招手的達人秀表演。

    何炯從公文包里拿出方案，遞過去：「達人秀前期的海選工作已經做的差不多了，下周五晚上正式開始錄製，唐導那邊海選通過名單有4000多組，我們這三周主要是在遴選淘汰，爭取選出才藝水平最高的400組備選，大名單已經出來了，都在這裏。」

    楊安粗略看着計劃，這套計劃書是在好聲音相同的模板上修改過的，而且有自己節目的特色，與時俱進嘛，但效果怎麼樣楊安不知道，他正等着何炯他們的最終400組大名單出來，然後親自把關，再淘汰最後50%，剩下200組，節目就可以開始製作了。

    何炯又遞過來一個u盤，補充說道：「粗剪視頻已經分類統計，在這個64g的u盤裏放着。這是唐導交給我的，按照規定，我不能看。」

    楊安接過來：「吃完飯我就回去看看，明天給你結果。」

    一旁切牛排的沙貝有點好奇：「400組視頻，平均1組看5分鐘，都要一天多時間，你一晚上能看得完嗎？」

    楊安笑起來：「又不是我一個人看，唐導，編導組的人呢？」

    唐濤答道：「已經去酒店等着了，他們在做維德篩選。」

    沙貝沒有做過電視台的統籌工作，有點好奇：「什麼叫維德篩選？」

    楊安解釋道：「就說這400組選手，按照才藝不同，唐導給他們分了8大類，每一類都有50組選手。比如有50人唱歌才藝，根據唱功基礎，歌手外形，所處的外部環境等9項硬指標進行初步打分，下面再進入外部環境這個單元，細分成選手年齡，職業，家庭情況等各種指標，可以進行三次排序。到最後，交給我的就是一張圖表，我可以按照細分的特質，很簡單地選出合適的人選，而且是不重複的人選，這樣的話，400組人選，我親自審核的最多只有70組，不到六分之一，三四個小時就看完了，其餘的人選可以交給編導完成。」

    沙貝問道：「你就不怕自己看漏了？」

    楊安哈哈大笑：「維德篩選還有另外一種好處，編導組可以知道製片人的選人條件，把握節目的總體風格傾向，他們可以按圖索驥進行覆審，找到漏網之魚，補充進去就完了，這是最省時並且高效的科學算法，即使有冤假錯案，也不會超過2%。」

    唐濤補充道：「我們整理出來的400份視頻都是粗剪，只有具體的細分指標和分數，因為楊總也是主持人，所以他只知道選手的大概類型，不會知道下周選手表演的具體內容，這樣可以保證現場效果。而作為主要主持人，何老師連選手類型都不知道，對他來說是全盲的。」

    沙貝嘆氣道：「我算是明白了，製片人的想法決定了整檔節目的風格，肩負重任啊！」

    楊安說道：「那是當然！要不然為什麼現代電視行業的規矩那麼嚴格，最流行的都是製片人團隊模式呢？製片人就是節目的靈魂，主持人和嘉賓是節目的軀體，合起來才是完整的！」

    三人都笑起來，一起碰杯。

    楊安問道：「除了選手外，還有沒有其他方面的問題？」

    何炯有些感激地看了一眼唐濤，後者笑了笑，他才不是長舌婦，自己組內的事情還是自己解決比較好，何炯昨天晚上去了一趟蘇菲酒吧，今天早上就跟唐濤攤牌服輸了，這件事還是不要告訴楊安為好，很失分的。

    何炯問道：「我還想確定一下，我們主持人評論選手的度是什麼？」

    這個問題，楊安也不好回答，點評的度必須靠主持人自己拿捏，這東西沒有一個標準值，他想了幾分鐘，說道：「要不這樣，本周六，我們先來一場內部員工試演？讓唐導找幾個有才藝的員工過來表演一下，我們抽半天時間現場討論。」

    何炯和唐濤都同意，何炯問道：「老許她有檔期嗎？」

    楊安點頭：「她跟我說過，這兩個月都閒着，在家裏待得快要發霉了！」

    何炯大笑：「春暖花開的時候就是要多出來走動，人都要發霉了，還不趕緊出來曬太陽呀！」

    見大家說的開心，沙貝最鬱悶：「喂喂，我最不滿意的就是這一點，達人秀準備了小半年時間吧？為什麼第三個評委你們始終不對外公開是誰？我也是自己人好不好，連我也不能告訴？老許是誰？多大年紀了？他幹什麼的，演員還是主持人？」

    三人呵呵直笑，何炯湊過去，在沙貝耳朵邊說了一個名字。

    只見沙貝的臉色突然變得古怪起來，驚訝變成了竊喜，然後是踟躇，猶豫，似乎有點害羞。

    何炯抬抬下巴，輕聲說道：「別怪哥哥我不給你機會啊！說呀！」

    沙貝臉都紅了，看了看唐濤，又看看楊安，一咬牙，說道：「那個，她周六來的時候，我去接機可以吧？」

    楊安和唐濤笑慘了！(未完待續。)