讓你辦廠，你辦成太空要塞？ 第八百八十一章：工作

    「十號早上九點，你就要去歐洲了，工作交接都安排好了嗎。」

    孫軍聽到周瑜的問話，點點頭道：「都安排好了，接任我做辦公室負責助理的趙山易，已經與各大部門負責人與核心業務的合作企業進行了接觸。

    現在有很多工作都已經是他在負責，在新權責的規範下，有更多文件需要您的簽字才能下發，所以您後續需要簽署的文件會比以往更多。

    還有一些項目的交接，要明天等趙山易簽署完另一份保密協議之後，才能進行。」

    「這沒什麼問題。」

    周瑜親自設計的辦公流程和規範，他自然不會帶頭反對。

    知道自己這位心腹助理的工作交接已經差不多了，他繼續說道：「你這次去歐洲，最主要還是配合商務合作部門，繼續打通相關地區的渠道。

    不僅是天璣10手機，更主要的是為我們後續的天璣20、液晶電視機打通市場。

    雖然歐洲市場並不怎麼歡迎我們這些外資企業，但咱們大夏聯邦內部的用戶非常認可歐洲市場的含金量。

    而咱們的產品雖然已經在大夏聯邦內部取得了不少份額，可要晉升品牌價值，還是需要深耕市場，提升品牌影響力。

    產品在歐洲市場取得優勢，對其他地區的銷售，也會有更多助力。

    所以這一次，你的歐洲之行，任務艱巨。」

    孫軍聽着周瑜的解釋和囑託，面容嚴肅。

    他知道現在大夏聯邦內部許多用戶對自家公司產品的認可度兩極分化嚴重，如果公司產品在海外業績可以做起來，那以後發展受到的限制就會減少許多。

    「之前商務合作部門在歐洲地區吃了不少苦頭，從這段時間的摸索和總結看來，歐洲地區的各渠道負責人還是有着一種莫名的高傲與摳搜。

    不論是通信運營商還是本地基站服務、手機、電器合作銷售商，對我們的產品還有着極高的不信任，當然我也理解他們的態度，畢竟咱們品牌的影響力不夠，他們接納我們需要勇氣和試錯。

    所以該如何從這個困境中破局，不僅是看我們後續產品的實力，也得看你和其他相關負責人、員工們的能力了。

    這一片地區市場比非洲地區和大夏聯邦周邊地區要安全許多，其他的，我無法輕易做出保證。但我可以保證，你們每一位員工、負責人的成果，都不會被竊取。」

    聽到這句話，孫軍重重點頭。

    「您放心，我們一定不會辜負公司的期望。

    一定會在新品發佈會之前，就洽談好主要地區的銷售方案，打通資質審核的通道，絕不影響公司在歐洲地區的商業規劃落地。」

    「雖然說過，但我還是要強調一次，安全重要，一時的利益比不過長遠的利益。咱們公司現在的影響力不夠，有的利益，該讓，就讓給他們。

    等我們佔據市場份額之後，就會自然掌握真正的話語權、主動權，到時候就是那些合作商求我們。

    除此之外，一定要堅守底線原則，有些東西，一絲一毫都不能放。產品的許多核心權限，絕對不能讓海外銷售商自己處理。」

    「明白，堅守底線原則，絕不將公司核心數據放到外部服務器，更不能授權給銷售商進行保管，哪怕我們要為此花費更多投資金額，也必須保證核心技術的獨立性和數據安全。」

    孫軍雖然點頭，但臉色卻一直凝重。

    在周瑜身旁工作這麼久，他知道自家董事長和其他公司的行事作風和對利益的着重點都與其他企業家不同，不僅要掌控核心數據，還要掌控核心技術人員，不允許重要技術外包，同時還要抓質量與服務。

    「嗯。」周瑜這才繼續說道：「歐洲地區的事情處理完之後，你有了經驗，就要麻煩你去阿美瑞克，處理那邊的市場了。

    到時候公司還會給你們團隊加派安保，保證你們的安全，記得到了海外地區，不論是歐洲地區又或者阿美瑞克，如果安保團隊對你們傳達了危險消息，不要猶豫，第一時間一定要聽從他們的指揮安排，千萬不要有僥倖心理。

    留得青山在不愁沒柴燒，不要因為一時的大意，失去長遠的未來。」

    雖然不知道自家董事長為什麼如此重視團隊的人身安全問題，但孫軍還是將周瑜的叮囑牢牢地記在心裏，並且打算接下來要經常叮囑團隊成員，不能掉以輕心。

    與孫軍談完了重要事情之後，周瑜又閒聊了一會兒，這才離開了助理辦公室。

    其他助理人員看着董事長離開辦公室，雖然沒有立馬小聲討論，但手上的動作無疑是快了幾分。

    辦公室負責人，助理團隊的一號人物要去聯邦外面開拓市場，這是大家都知道的事情，並且除此之外，大家也知道下一位助理團隊的負責人名額花落誰家。

    但架不住眾人內心的浮想聯翩，畢竟這是公司的助理人員第一次去海外市場負責重要業務。

    大家都想知道自己這個職位的未來出路到底會有多麼前景廣闊，是去外面打拼，然後從助理轉為實權高管層，還是說只能去外面當個「欽差大臣」，威風一陣子之後，就必須回到公司總部，然後繼續做助理，或者是勞苦功高，但也只能去中層和基層當個小管理。

    孫軍雖然沒有認真觀察辦公室內其他同事的神態，但是他作為辦公室的負責人，真的是稍微打開門，聞一下辦公室外面的風，都只能猜到辦公室現在的氛圍。

    等到快要下班的時候，他打響了一個公司的內部電話。

    一位三十來歲的「新中年」，在幾分鐘之後，敲門，推門而進。

    他的面容看似普通，就像是扔在人群裏面，瞬間就能變成甲乙丙丁的路人。但這位中年人的眼神卻有一種讓人一眼看到就有印象的光亮。

    「工作處理完了？」

    「嗯，都處理完了。」

    「把門關上，我給你說一些其他的事情，就不要讓別人都聽到了。」

    孫軍放下手中的文件夾，語氣不咸不淡。