「不比住五星級酒店的人差?」何雪隨意地盤腿坐在蕭崢的身旁,也喝了一口黑咖啡。599小說網 www.xs599.com
化家夫繼續道:「我們公司戰略核心的核心,就是人才戰略。我們要把全世界最優秀的人才吸引到我們的團隊中來。如何留住這些一線人才,就需要一個良好的環境。現在你們看到的這個a區,我們打造成了一個莊園,讓大家在這裏感覺到舒服、安心和愉快。所以,我們要把大樓打造得猶如五星級賓館一般,等會大家一起去體驗下我們的咖啡館和食堂。」
說着,化家夫朝湖邊的一片林子指了一下。之前大家被黑天鵝所吸引,並沒有發現林子裏還有房子。化家夫說:「我們去那邊看看。」眾人站起身來,手中拿着咖啡,一邊喝一邊跟着化家夫來到了那間咖啡色、設計前衛的房子,門口右手邊是一塊設計精美、頗為顯眼的牌子,用中、英、俄三種字體,寫着「湖邊咖啡」。
咖啡館的外面,有白色的簡易座椅,裏面是咖啡製作台、蛋糕麵包櫃,也有許多可以輕辦公的桌椅。裏面、外面,都有十來人,或是喝着咖啡,享受着美好的日光;或是兩三人在認真地交談,時而爆發出笑聲;或者吃一口手邊的慕斯蛋糕,又投入到敲代碼中蕭崢甚至還發現,其中一個男孩模樣的人,只是單純地在喝咖啡、玩手機遊戲!
蕭崢有些奇怪,低聲問道:「化董,這些都是公司的員工嗎?」化董裂開嘴笑着道:「沒錯啊,他們都是我們公司的工程師。」劉士森目光掃過這些人,心裏不由奇怪,只不過他在看事情上比較沉穩,沒有多問。何雪卻忍不住道:「化董,他們這是休息時間吧?」「不是,他們是工作時間。」化家夫說着,朝咖啡館內走去,旁邊那些工程師,有的沒有注意到化家夫,有的看到了化家夫,無論是外國工程師,還是國內的工程師,都只是隨意地稱呼一句「老hua,你好!」,唯一的區別是,外國工程師帶着濃重的口音,聽起來頗為有趣。沒有人稱呼「化董」或者「董事長」之類的,這跟一般的國內企業存在巨大的差別。
化家夫又到裏面的吧枱,要了一杯咖啡,將已經喝空的咖啡紙杯放入了垃圾桶,然後到外面和蕭崢他們一起找了一張空着的椅子坐下來。何雪心裏疑問未解,又問道:「化董,你這裏的員工不是坐班制?可以隨便出來喝咖啡?聊天?」化家夫道:「他們其實都在工作。不同層次的人,他們的工作方式不同。我們往往認為工作是要正兒八經地坐在辦公室里,可是對這些高層次的科研人才,就完全不一樣了。有的人,一個技術問題百思不得其解,一杯咖啡的刺激,或許就會讓他靈感來襲;有的人,在思維上遇到了卡點,和另一個人聊聊,或許,就能撥開雲霧見青天了。」
這時候,楊學虎問道:「可是那個男孩,一直在打遊戲呀!他該不會也是工程師吧?」化家夫笑着道:「他就是工程師,而且是天才工程師,還是天才數學家!他是白俄人,是我們重金挖過來的,年薪180萬美金!」這麼個小男孩,年薪180萬美金,相當於1000萬人民幣啊!簡直難以想像!楊學虎又問:「這小男孩有重大發明,或者研究出了什麼突破性的技術嗎?」化家夫道:「目前還沒有,但是從他寫的重要論文中,我們確認他就是通信方面的專家,因而把他請過來了,給予了高工資待遇。他來了一年多了,每天就在打遊戲。但是,我們願意等,總有一天他會給我們帶來突破性的技術變革!」
聽了這番話,眾人相互交流了下眼神,都覺得有些不可思議。
化家夫說這些話的時候,是在咖啡館外的露天椅子上,那個打遊戲的白俄男孩在裏面,正全神貫注在遊戲的世界裏,根本聽不到化家夫說了什麼。所以,化家夫這麼說,也並不是為了激勵那個男孩,恐怕他心裏就是這麼想的。劉士森聽後感慨道:「化董,你對人才的渴望、關心以及信任,我見過的企業家中,無出其右了!」化家夫笑道:「主要是我自己是一個沒用的人啊,我什麼也不會,但又想做成一些事,沒有這些人,什麼都做不成啊!」何雪道:「化董,我還有一個問題,你對這些工程師、科學家管理如此寬鬆,他們能完成目標任務嗎?」
「超額完成!」化家夫非常自信非常自信、欣慰地道,「這幾年來,我們公司在主要業務上的增長,都在20%以上。所以,現在我們公司也形成了一個共識,對高層次人才只要『三個給』,即『給夠高的待遇、給自由的空間、給相當的尊重』,就能留住他們,激發他們的創造力!」
劉士森也道:「化董的管理方法和理念,真是讓我們大開眼界啊。」化家夫笑道:「我這也不過就是應了儒家的一句話,『己所不欲勿施於人』,反過來,己之所欲或許也正是人之所欲。我也喜歡好的工作環境,也喜歡高工資,也喜歡能夠自由一點,想喝咖啡的時候就找個地方喝喝咖啡、想想事情,如此等等嘛!」
眾人也都點頭。蕭崢感覺到,化家夫的確是一位高人!或許他沒有高超的技術,也沒有到世界著名的大學學習管理,可他似乎憑藉自己的思考和感悟而「開悟」了。一個人最高級的狀態,也許就是「開悟」的狀態了,很多事情都看透了、想明白了,看問題的高度自然就高了,做起事情的境界也非常人所能比擬了!
忽然之間,從他們頭頂響起一片翅膀的「嘩嘩」聲,除了化家夫和旁邊的企業工程師,蕭崢等人都抬起頭來,只見幾隻黑天鵝,從他們頭頂掠了過去。它們應該是從湖邊的一處,飛往另外一處,途徑這處咖啡館的上空。何雪早就有了疑問,便又問道:「化董,你們這湖裏,為什麼只有黑天鵝,不養白天鵝?白天鵝不是更好看一點嗎?」
身為杭州西子湖畔的姑娘,從小看慣的是斷橋殘雪、曲院風荷、滿隴桂雨等等色彩明快,賞心悅目的事物,這黑色多少讓人有些不吉利的感覺。
「這啊,是『黑天鵝』事件!」化家夫笑道,「我們的觀念,總是想要憑經驗辦事。可是創業這幾十年來,我吃了很多這方面的教訓,經驗主義害死人。17世紀之前的歐洲人,都認為天鵝都是白色的。但是有一天,在澳大利亞突然發現了一隻黑天鵝,於是認為天鵝是白的這個不可動搖的觀念就崩潰了!在人類的世界裏,不確定的事件時刻都在發生,要是我們不能警覺,某一天輪到崩潰的就是我們!我們在這個太極湖裏,只養黑天鵝,只是想告訴大家,在平穩順利發展的同時,永遠不要忘記,『黑天鵝』事件隨時都可能發生。我們要為此提前做好準備!」
「原來如此!」何雪感嘆,「還有這麼深刻的寓意啊!」蕭崢也大有感觸:「化董啊,不僅是一個企業,一個地方、一個國家,也應該常懷居安思危之心和憂患意識,未雨綢繆,警惕不知何時會發生的『黑天鵝事件』。」化家夫朝蕭崢欣賞地點點頭:「我只能管一個企業,但是各位領導,你們要管的就是一個地方,服務的是整個國家!要是我養的這些黑天鵝,能給你們一點點的啟發,我真是非常欣慰了!走,我再帶你們到園區看看!」
看完了a區,又去了b、c、d等區,時而坐觀光車、時而下來步行,最後時間差不多的時候,就在e區的食堂用便餐。眾人也和大家一起排隊取餐。在大堂找了位置坐下來,化家夫道:「蕭書記,沒有請大家去大酒店吃飯,請不要介意,並不是我摳門,只是想讓各位領導親自體驗一下我們的職工午餐。」蕭崢道:「這正是我們想體驗的,今天我們也做一回心華的員工,嘗一嘗這裏的午餐。」
何雪道:「化董,你們公司給員工的午餐也太豐富了,一點都不比酒店的高檔自助餐差!」蔬菜,水果,肉類,鮮飲、咖啡、茶水等等一應齊全!化家夫道:「喜歡什麼,就拿什麼,但如果浪費,我們會從工資里扣除罰款!何局長,你這盤子裏拿了不少,吃不完,也要罰款的吆!」何雪道:「化董,你不該小看我的飯量,我等會還要去取,什麼都要嘗一嘗!」眾人都笑了。
化家夫吃了一隻蝦蛄,然後說:「還有一個事情,我也該給各位解釋一下。今天大家在我們研發大樓23樓看到我們有一個『晶片研發部』,但只有牌子,裏面空空如也,沒有人!其實是我們已經決定要成立晶片研發部,但是還沒找到合適的帶頭人,來組建一支強有力的晶片開發和突破的團隊!」
聽到這話,劉士森和蕭崢不由相互看了一眼,兩人都想到了正在為晶片研發燒錢而煩惱的蕭華華!
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