氟化氫濃懼意生,
實驗室中膽心驚。
雍葭毅然辭舊職,
安身立命待新程。
「噫,余竟未曾留意工程師之職稱評審。」
「汝謂我於勞務安排之時,當用『請』字乎?」
「余感無使役人之口吻。」
「彼輩皆高中畢業。」
「零零後皆年幼於余,而貌皆老於余。」
「余問其何以不讀書?」
「有言不喜讀書者。」
「有言學費貴者。」
「皆年幼也。」
「無忌告余,有活但令彼輩為之。」
「彼等無事則坐而嬉戲,打遊戲,余但令之。」
「然余對彼等仍客氣,常言『謝謝幫忙』。」
「無忌等則直接吩咐。」
「余無彼等之口吻。」
「我於勞務安排時,需言『麻煩請』之類乎?」
「或直接安排,或加名而呼之?」
「余對乙方皆直接安排,不假以辭色。」
「余甚懼,不欲測濃氟,其濃度逾萬。」
「高攀命我測之。」
「余之實驗室,勞保用品皆無。」
「防護服、護目鏡、實驗服皆闕。」
「余心懼甚。」
「余不欲測之。」
「氟化氫劇毒。」
「余近日日日測氟離子,心甚懼。」
「今日測濃氟,夜半驚醒。」
「此高攀命我測。」
「他人未命我測。」
「主任亦未命我測。」
「起而百度濃氟之防護。」
「所查須防護者甚眾。」
「余之實驗室皆無此等防護。」
「我如何是好?」
「可否請主任免我此職?」
「不然高攀又命我測。」
「濃氟逾萬,有何可測?」
「余適百度,知長期吸入氟化氫,於體有害。」
「余懼甚,不欲測之。」
「此工作甚危。」
「日日與氟化氫為伍。」
「昔在學校,移濃硫酸皆須防護。」
「今余獨在實驗室測氟離子。」
「無人告我如何防護。」
「余近日日日測氟,其濃度逾千逾百。」
「昨日高攀命我測。」
「測萬者畢,又命我近日皆測。」
「夜半驚覺,心甚憂。」
「余甚懼,日日與劇毒之物為伍。」
「我不欲測,心甚苦。」
「忽不欲為此工作。」
「此傷於體,不可逆也。」
「余忽不欲為此工作。」
「夜半驚覺,測此高濃度之氟。」
「日日測之,F之濃度皆逾千逾百。」
「昨日命我測濃氟逾萬。」
「可怖也。」
「濃氟於空中成酸霧,長期吸入,致命之危。」
「兩年工作,得職業病,甚慘。」
「今實驗為業。」
「彼等不告我測此須防護。」
「昔在學校,老師恐我等出事,日日強調實驗安全。」
「移濃酸皆須防護。」
「此言高攀於群中所發,余未應之。」
「主任亦未言令我先免。」
「甚煩也。」
「我不欲測。」
「寧失此與氟為伍之工作,亦不欲測。」
「百度氟化氫之害,甚於濃硫酸、濃鹽酸。」
「一旦觸膚,深入骨髓。」
「而濃硫酸但及時清洗,不至深入。」
「甚可怖也,余懼甚。」
「余忽不欲為此工作。」
「主任亦曾言氟化氫深入骨髓。」
「余月薪八千餘,測氟。」
「測此致命之物。」
「得此八千,老來治病,何益之有?」
「我不欲為此。」
「寧保身體,不取錢財。」
「然彼等未告我實驗室須如何防護。」
「余甚苦也。」
「掙錢以存看病之資。」
「余忽不欲努力矣。」
「上進甚苦,風險甚大。」
「讀博,餘一人之力不足。」
「亦不喜科研。」
「實驗又須測此劇毒之物。」
「余欲轉行政,為文員。」
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「吾不欲畏死,然懼疾矣」雍葭甫至雅苑,便傾其瓜子花生糖之儲備,猶如風起雲湧,決意離職。前幾日,茜雲、小魚兒、琉璃皆言美術之途非其志,欲辭設計之職,轉投音樂培訓之業。今雍葭亦然,陳辭百端,其意惟在不願再為職事。
四姐昔於創業之際,曾執掌科研與實驗之務,深知實驗室防護及勞保用品之重要。研究生熟悉實驗室者,當以此為常識,非可責他人之學識不及。此乃善意之勸,直面雍葭之心,非曲意逢迎也。四姐謂雍葭曰:「或彼等未知,然科班出身者,應明此理。實驗室檢測中心之管理,防護措施之建立,防護意識之培養,皆須符合職業健康安全生產規範,此雍葭之職責也。」
「若乙有委外勞務之事,於完善防護機制、強化防護意識、預防職業病危害之前提下,可規範、指導、管理乙之勞務委外檢測流程。」四姐續言,非止檢測技術,管理亦檢測中心負責人所宜關注,此識亦常識也。「林師之指導甚善」,既譽雍葭之碩導,又諫雍葭勿常責人之無提醒、無指導。「運道優者眾,汝亦在其列。指導乃情分,無需提醒方顯高知之本色。」
「人生多疾,職業病一也,感冒新冠亦一也,貧困亦可謂病。」茜雲、小魚兒、琉璃等亦各抒己見。眾人以為,轉正後扣款繳公積金乃福利也。計收入當以稅前費前為準,五險一金乃社會保障之福利。唯以每月扣後之收入為準,乃片面短視之思。「宜患人之多,非患己之少」,有人析之,建議調整心態:「羨可,嫉恨則病矣。」
「擇而不悔。」互勉之語,言擇躺平則無需社交,勿再比較。躺平則百病生:貧病、淘汰病、心病癒多愈速。「再聚閨蜜,感受益差。」若準備充足且無悔,則人生自把握,無論奮鬥或躺平,皆自選也,「無悔則善」,「皆尊重、皆理解,皆人生也。」
「行政系列需公文寫作能力,未知是否君之所長?」
「如會議紀要、新聞文案、工作總結、通知等。」
「組織協調應酬之力(所謂情商),君備之乎?」
「能否速適自學以為特?」
雅苑VIP正大亦參與討論,建議若自估不能科研或不能持續出成果,則勿慮國內高校教職。「更卷,年年科研成果Kpi考核」,「高校難入亦難守」。若一心向高校,則或可退而求其次,為學工輔導員:「博士期間宜入黨,輔導員須黨員也。」相較之下,勞動防護、職業病預防與博士科研,後者難逾萬倍,非同一等級。前者屬規範管理、完善措施、提高警惕之範疇,理論上可預防、可降風險。後者則不然,有天賦異稟之因素,有運氣偶然之因素。唯少數人能喜科研、適科研思維、出成果、以科研為樂。「君今或後能否得科研之鑰,未知也,無人能控、無人能測。」正大作為導師,至多為指導協助之角色。
小魚兒、茜雲皆憂雍葭不思進取,以為「小職員賺小錢」無自保之力,唯在謀生之路上疊加風險病痛。四姐、琉璃亦憂,小職員之位難求且難保至退休。「勿待中年,五年八年亦難持續。」「實乃無限期推遲未完之任務、未圓之夢也。小職員居何處?食何物?衣何裳?駕何車?唯美顏手機之照乎?下一代如何撫養?教育成本如何解決?能不羨更佳者乎?不羨不嫉不難受乎?能甘於平庸清貧乎?」
人生自選自主,唯尊重與祝福。
「院長安好。」
「有事相托,貴校畢業之文文在我司,現借調至市生態環境局大氣處。彼於六月底欲離職,其領導勸其以大運會大氣處繁忙為由,稍待至八月十日。彼當時未言,今又欲七月三十一日離職,此實影響大氣處工作。若得便,請轉告彼,稍緩數日,感激不盡。」
「收悉,給您添麻煩了。定當轉達此意,並盡力勸導之。」此何故?閨蜜一聚,皆欲離職,豈非欲斷正大教授薦工作之念乎?有長歌記云:
職場風險時時現,
氟化氫濃步步險。
雍葭憂心日日重,
夜不能寐時時念。
念及前途茫茫然,
辭去舊職意已堅。
堅定信念步步前,
新程啟航日日盼。一筆閣 www.pinbige.com
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