客戶自己製作?
在場的人都愣了一下。
一直以來,會社給客戶送春節福袋這種事可從來都沒有讓客戶自己製作的先例。
源光榮看起來很感興趣,便帶着鼓勵的眼神說道:「長野君有什麼樣的想法,可否完全說出來呢?」
「各大會社為了爭搶客戶在福袋上一定也會選擇更珍貴的物品,如此一來,會社即便是準備金條這樣珍貴的東西也很難具有獨特性。
如果在製作福袋禮品的時候能夠讓客戶參與其中,從心理學上來說,我想一定會比單純的禮品更能夠聯絡感情。」
「......」
作為一個掛逼,類似營銷的東西沒吃過豬肉,還能沒見過豬跑啊。
長野直男信心滿滿將劇本殺之類的玩法套路了一下,又將後來互聯網大廠割韭菜的營銷模式換了個概念,便說出來一個非常新穎的福袋企畫方案。
說來也簡單。
新的福袋製造還是用會社原來的禮品。
不過禮品本身之外,提前打電話讓客戶帶着資料來登記,並且親自寫一個名字或者代表過年吉祥的字。
如此一來,再將這些字製作的時候加到禮品上,以此來增加客戶的滿足感和榮譽感。
「這種從未有過的福袋製作方式聽起來似乎很有意思,就連我本人如果想到可以親自參與這樣的製作就感覺很是心動呢。」源光榮聽的眼神一亮贊了一句,隨後朝其他人問道:「諸君覺得長野君提出的這個方案如何?」
幾個負責不同部門的課長對視了一眼。
一個實習生進入到企畫部本身就挺奇怪,而實習生往往在這種重要的場合是沒有資格提出什麼意見的。
這種不守規矩的傢伙。
難道真是某位大人物安排的空降兵?
眼神的交錯之中,幾人瞬間就達成了統一的共識。
無論是不是大人物想要安排一個沒有資歷的傢伙過來篡權,這種不懂規矩的小子必須要好好教訓他一下。
「長野君這個想法確實非常新鮮,不過大客戶都是非常尊貴的身份,在年底這麼忙碌的情況下將福袋這件事情變得複雜起來,是否會讓客戶覺得我們在浪費他們的寶貴的時間?」
說話的人坐在對面第三個位置。
四十多歲,名叫關之喜,總務部門的企畫課長。
因為右臉上有一顆黑痣,長野直男對這個人還是有印象的。
但自己只是說個建議罷了,為什麼這傢伙對自己看起來不太友好呢?
難道,是因為自己沒有徵詢他的意見就私自提出看法?
對於曰本職場上的一些規則,之前崩直男多少提點過他,像這種討論會,要說出自己的意見,必須要先向前輩打招呼。
不過長野直男並沒有打算聽從這樣的意見。
曰本會社想要晉升太看重資歷了,如果按部就班下去,他恐怕要到二十六七才能成為課長,三十五才能成為次長。
如果只是想安穩過日子,這樣混下去也不錯,但要想出人頭地,肯定得拿出耀眼的能力才行。
關之喜,前輩。
我管你媽是誰呢!
誰擋老子的路,老子就干誰。
帶着這樣的想法,長野直男也懶得再假裝本子,直接用平時的習慣說道:「關前輩為何會有這樣的想法呢?讓客戶參與到福袋的製作中,只會讓他們感到尊重和面子,豈會覺得浪費時間。」
如此富有進攻性的反駁,不少人都錯愕了一下。
一個剛來的實習生,竟然敢用這種語氣跟前輩說話,簡直是太囂張了。
這傢伙,是有什麼仰仗嗎?
否則為何會這麼大膽,公然用如此無理的態度說話?
在座的人心裏竄起了各種念頭,彼此面面相覷,有些不太適應長野直男這種另類的傢伙。
就連部長源光榮都微微皺眉,顯然有點不滿這種無理的行為。
至於關之喜本人,當場就氣得站起了起來,他嘴角肌肉都因此抽搐了幾下說道:「長野君,身為晚輩的你難道就不懂得尊重一下前輩嗎?」
「現在的年輕人,實在太沒有禮貌了。」、
「如此無禮的和前輩說話,實在太不應該了。」
「......」
好傢夥!
我不是捅了馬蜂窩了吧?
長野直男敏銳發現,在場這些人的眼神看起來都很不對。
除了關之喜,似乎大家對自己剛才的話都很不滿。
怎麼會這樣?
長野直男心思迅速轉動,忽然明白自己可能有點冒失了,這種當場反駁前輩的話在大家眼裏,等於是在挑戰職場規則。
而在座的都是前輩,自然不喜歡像自己這種不懂得規則的傢伙。
怎麼辦?
草。
想那麼多幹什麼。
像我這種註定要起飛的人,怎麼會在乎你們一幫土雞瓦狗。
統統都是垃圾!
想到自己要出頭肯定早晚要得罪人,長野直男乾脆破罐子破摔橫了起來,這傢伙一臉呆滯說道:
「關前輩這樣的質疑是否顯得很沒有擔當呢?」
「長野只是提出一個具有非常可行性為會社聯絡大客戶的建議,為什麼你會因為禮貌而忽略了會社的利益。身為職員的我們,人生的本質和真正含義,作難道不是忠於會社奉獻自己微薄的價值嗎?」
好傢夥!
這傢伙也太厲害了吧。
也不知道在場的人會不會用好傢夥。
反正一雙雙驚呆錯愕的眼神,全都像是在說好傢夥。
誰都沒想到,長野直男不但不道歉,反而說關之喜沒有擔當。
偌大的會議室竟然因此安靜了足足一分鐘,這種超出正常人習慣的情況顯然不在大家的思維範圍。
好不容易,在座的人們回過神,齊齊將目光投向了部長源光榮。
一個如此沒有禮貌,不守規矩的傢伙,顯然不適合在會社待下去了。
前一刻。
源光榮和其他人一樣,很不喜歡長野直男這種對前輩不恭敬的傢伙。
但此時此刻,他從長野直男茫然的臉上看出了一種高貴品質。
能夠在實習第一天就全新全意為會社着想的人,這種對於工作認真的態度,不正是對會社最需要的嗎?
不虧是社長親自交代的人才呢!
果然是跟我一樣忠於會社,心中只有工作的優秀人物啊!
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