房術 第九十四章 談心

    張偉回到店裏去打考勤，而幾個女業務員還圍在寶馬車前，一臉羨慕的望着寶馬車，眼中透發出無限的嚮往，嘴裏面還嘰嘰喳喳的爭論着。

    「哎，寶馬車雖然好，但是我跟劉子琪的想法一樣，即便真掙了一百萬，也不可能把所有的錢都用來買車。」五朵金花之一的韓雪說道。

    「就是呀，簡直是太敗家了，即便不用那一百萬孝敬父母，干咱們這一行的也應該買一套房子，寶馬車雖然好但畢竟是奢侈品。」劉子琪有些不以為然的說道。

    劉子琪的話很快贏得了周圍眾人的贊同，他們做的都是房產中介的行業，對於房子有一種特殊的感情，如果有了錢的話肯定會買一套好的房子升值，而不是買一個只會貶值的汽車。

    「哼，別說起來頭頭是道的，好像你比人家強似得，有本事你也一個月干一百七十萬的業績呀！」李琳冷哼一聲，提張偉打抱不平道。

    「我沒說他的業務能力不強，只是不贊同他的消費方式，覺得他的理財觀念不對，不應該把所有的錢都用來買車。」劉子琪反駁道，她和李琳之間早就互不對眼，這已經不是第一次掐架了。

    「幼稚，你知道人家有多少錢嗎？就想替人家理財。」李琳冷笑道。

    「怎麼不知道，一百七十萬的佣金按60%的提成算，不就是102萬元收入嗎？而一輛寶馬730也是這個價格，即便是他貸款買車的話，這個錢也是早晚要還的。」劉子琪毫不相讓的說道。

    「不知道你是真糊塗還是假糊塗，這個月還不到十五號呢？張偉上個月的工資和提成還沒發呢？怎麼可能用那筆錢去買車。」李琳像是看白痴一樣的盯着對方。

    聽到了這句話以後，蘇凝店裏的業務員都愣了一下，也猛然間醒悟了過來，張偉上個月的工資和提成還沒發，不可能用那筆錢買車，也就是說張偉身價遠超他們的想像。

    其實，蘇凝為了爭奪區域經理的位置，自然是把徐明看成了頭號競爭對手，不光是研究過徐明的簡歷，甚至連徐明組的員工都分析過，其中最引人注意的肯定是上個月幹了一百多萬業績的張偉。

    而根據他們對張偉的了解，以及查看張偉的一些數據和資料，他們發現張偉來到中通公司三個月，前兩個月一單都沒有開，只是上個月才連開三單，之所以能夠干出一百多萬的業績，是因為張偉賣出去了一套別墅。

    他們分析張偉的業務能力其實並不是很強，干出一百多萬的業績更多的是運氣好，碰上了一個買別墅的大客戶，但是現在張偉在沒有發上個月工資的情況下，還能身穿名牌服飾，開着上百萬的豪車，顯然要比他們想像的有錢的多。

    此時，蘇凝組裏的業務員心目中，張偉變得高深莫測了起來，並不是單純的因為張偉有錢，而是張偉能夠掙這些錢，證明他有着超強的業務能力，

    房產中介這個行業是一個很現實的行業，這個行業信奉的就是強者為尊，哪怕你是對方的競爭對手，但是你有着超強的業務能力，對方一樣會十分的尊敬你。

    其實，不光是蘇凝組裏的業務員覺得張偉神秘，哪怕是徐明、李琳、王建發也不知道張偉哪裏來的那麼多錢，還有張偉在一個月里發生的巨大改變，若不是他們親眼所見，他們也絕對不會去相信的。

    張偉打完考勤、登上房友之後，跟文芳打了一個招呼，也趕到門店外開晨會，卻是發現眾人看他的目光有些不同了，尤其是蘇凝組中的幾個女業務員，顯得比剛才要熱情了很多。

    晨會上交流簽約的心得，也不過是一些老生常談的事情，每個人都能說上幾句，至於有沒有用最終還是看個人能力，輪到張偉說簽單心得的時候，他也不過是跟別人說的大同小異。

    但是，單憑他上個月一百多萬的業績和駕駛的寶馬車，就沒有人敢小瞧於他，甚至蘇凝已經將他和徐明同等看待，不會再有任何小瞧他的想法。

    開完晨會之後，兩個組的業務員都各自散去，而徐明也將張偉叫道了一旁，遞了一支香煙給張偉，說道：「怎麼樣，家裏的事都安排妥當了嗎？」

    「多謝徐哥關心，都安排好了。張偉雙手接過徐明遞來的香煙，並且從徐明那裏借了火，抽了一香煙，道。

    張偉會抽煙，但煙癮不大，加上以前經濟拮据，所以基本上很少自己買煙，別人給的話就抽上一支，不抽的話，也不會太想。

    「那就行，只有家裏的事情安排好了，才能把所有的精力都用在工作上。」徐明點頭說道。

    「恩。」張偉點頭應了一聲，心裏卻是在思考着徐明單獨叫自己出來是所為何事？

    「張偉，咱們區里空出了一個區域經理位置的事情，你知道嗎？」徐明用力的嗦了一口煙，長吁了一口氣說道。

    「知道一些，但是不多。」張偉詫異的望了一眼徐明，雖然他猜測徐明很有可能是跟他說這件事情，但是卻沒有想到徐明會問的如此直接。

    「徐哥，你想爭一爭這個區域經理的位置？」既然徐明說的如此直接，顯然沒有把張偉當成外人，張偉也不再兜圈子了，問道。

    「不錯。」徐明點了點頭，沉吟了一番，繼續說道：「不光是我想要爭着個位子，蘇凝也是區域經理的有利爭奪者。」

    「徐哥，競爭這個區域經理主要是看哪幾方面。」張偉問道。

    「區域經理管理四五家店，負責的事情肯定要比店長多，培訓、銷售目標、管理都是最基本的，但是說到底還是看手下員工的業績。」徐明解釋道。

    「有什麼事，是我能夠做的嗎？」張偉一臉關切的問道。

    「你只要保持上個月的勢頭，努力開單就行了。」徐明拍了拍張偉的肩膀，笑道。

    徐明說的很直白、簡單，但是也確實是這麼個理，不管說的多麼天花亂墜，最後比的還是各組的業績，能為公司創造利益那才是最合格的區域經理。

    「對了，如果我當上區域經理了，店長的位置肯定要空出來，到時候我想向總公司推薦你當店長，你有這個想法嗎？」徐明掐滅了手中的煙頭，盯着張偉的眼睛，一臉誠懇的說道。