2015年度的考核,比以往來的更早一些,規格更高一些,更務實、更嚴格,有了問題當場指出,被考核的單位發現,今年市裏面動真格的了!
以往的優秀,大家心知肚明,都是跑來的、要來的、爭來的,但唯獨不是評來的!
但是今年,一些縣區領導、部門領導拿着禮物去要名次時,被賀書記和高部長無情的拒絕了,至於書記那裏,借他們幾個膽子都不敢去,被迫無奈,大家只能真實的接受考核。筆硯閣 www.biyange.net
王鴻濤對考核的要求是公平公正公開,多次對考核組要求,一把尺子量到底、一個標準貫穿始終,公平就是力量,只要公平了,怨言就會變少,不管什麼結果,大家都能接受。
按照王鴻濤的指示,考核組每到一個縣區、單位考核,都要組織他們的服務對象代表,全程監督考核,對照考核標準,現場找問題,點名問題,然後現場打分,並予以公示,保證了考核的公平、公正、公開,讓明確知道今年工作的缺陷在哪裏,讓大家平心靜氣接受考核結果!
正當大家對考核結果無所謂的時候,忽然傳來消息,市委常委會通過:在全區範圍內發放績效年終獎,發放標準根據考核等次,將獎金統一發放到部門,部門再根據個人考核中被確定為優秀、稱職的,由單位統籌,按照國家規定享受年終獎金!
消息一出,引得一片譁然,贏得一片讚譽,政府終於給大家發錢啦!
馬上引起了全市幹部的熱議,只要是見面打招呼,第一句話便是:你們單位是不是優秀?
縣區的幹部收到消息後,非常關心這項政策能不能普及到縣上,因為很多福利待遇,市上能享受,到了縣上就成了鏡中花、水中月,聽到摸不着!
但是,看到市委、市政府的文件後,馬上歡呼雀躍,文件里特別提出,全市各縣區都要按照標準執行,財政能力不足的縣區,將由市財政予以專項補貼!
全市幹部陷入了狂喜,這可不是三千五千的事情,按照文件,考核優秀的單位可是人均撥款五萬元,哪怕是普通幹部都能拿到四萬以上,當然排查了那些考核不稱職的幹部,幹部工作的積極性得到了空前的高漲,這可是收入翻倍呀!聽說只有省里才能享受到這項政策,大家平時只是想想而已,沒想到王書記讓大家美夢成真了,這樣的領導,還能說什麼?
1月28日,全市考核工作結束,市委召開常委會,由組織部專題匯報考核工作,這次會議也成為全市矚目的焦點,因為會議結束後,將公佈考核優秀縣區和單位,將決定每個人能拿到多少年終獎。
會上,組織部詳細匯報了考核過程,按照年度目標責任考核實施辦法,重點考核推動服務高質量發展、縣域經濟、脫貧攻堅、重點項目建設、招商引資、生態環境保護等目標任務完成情況,突出考核18項重點任務、平安建設、六項小切口改革、民生十件實事等重點任務落實成效。將不發生重大金融風險事件、重大環境污染和生態破壞事件、重大安全生產事故、重大失信事件等作為底線紅線指標。對黨風廉政和安全生產工作實行「一票否決」。
最後提出,按照6:1的標準,縣區考核優秀單位為:銀陽區、周堡縣,考核不稱職縣區為定城縣,其他均為稱職;市直單位考核優秀為:市委辦、市政府辦、市委組織部、政法委、發改委、農業局等35個單位,考核不稱職為市教育局、水利局等12個單位。明確要求,考核不稱職縣區和部門,不予發放年終獎。
僅從考核結果看,基本符合各位常委對各縣區、各部門平時的印象,這次考核得到了常委會一直好評,會議一致通過組織部的建議。
常委會結束後,組織部迅速將考核結果在全市範圍內通報,市財政局立即籌措資金,根據編制數將獎金發放到各個部門,並根據比例撥付財政困難的南六縣專項資金。
今天是臘月二十,大家已經進入了過春節的節奏,與以往不同的是,所有的單位沒有一人翹班去置辦年貨、上墳燒紙,都圍在單位焦急的等待市委常委會的消息。
常委會結束後,組織部和部長高帥的電話瞬間被打爆了,得知考核結果後,真的是幾家歡喜幾家愁,考核優秀的、哪怕是稱職的,都在彈冠相慶,單位充滿了歡聲笑語;但是那些考核不稱職的單位和縣區,簡直是如喪考妣,痛罵領導的聲音此起彼伏,同時也知道了自己沒拿到獎金的原因,組織部的通報里說的清清楚楚、明明白白,完全根據事實說話,讓人無從辯解,只能痛定思痛,來年打個翻身仗。
那些考核不稱職縣區和部門的領導,猶如過街老鼠,羞愧的門都不敢出,不用猜都知道自己快把幹部們罵死了,你是主要領導,必須承擔責任,沒辦事能怪誰?涉及到全體幹部利益的事,而且是將近一年的工資,誰跟你嬉皮笑臉,誰跟你將情面?
來年的工作要是還沒起色,這些領導很清楚,不關職位不保,還得被幹部們活吃了,連續兩年拿不到獎金,將近比別的縣和單位少拿近10萬塊,根本不可想像,怕是祖宗八代都要被翻出來。
按照王鴻濤書記的指示,市財政局展現出前所未有的高效,在考核結果出台後的第二天,便把財政資金打到了各單位,並要求在臘月25日前全部發放到幹部手中,讓大家感受到市委、市政府的關懷,開開心心過大年!絕對不能把好事辦成壞事,滿足大家的急切的心情和期待。
各縣區、各部門接到通知和資金後,迅速落實,不到三天時間,一沓一沓的紅票子發放到幹部手中,拿到錢後大家充滿了喜悅,對未來美好生活充滿了憧憬,同時也無比感激落實此項福利的倡導者、執行者—王鴻濤書記!
此時,王鴻濤在全市幹部的威望達到了前所未有的高度,誰要是敢說書記的不好,絕對會被民風彪悍的銀州人撕爛了嘴,通過掃黑除惡、政治腐敗、發展經濟、幹部任用、免費教育,到現在的發放獎金,王鴻濤讓銀州的幹部群眾體會到實實在在的改變,讓大家對未來充滿了信心,已經被大家高度認同,被評價為銀州有史以來最好的領導,為王鴻濤下一步實施一些政策、倡導一些工作奠定了堅實的基礎,只有萬眾一心,才能眾志成城,有了民心、得到幹部的擁護,任何困難都能從容面對!
臘月二十五以後,各單位的幹部都拿到了錢,2015年接近尾聲,新的一年馬上來臨,各單位約定俗成的開始輪流值班、置辦年貨,濃濃的年味悄然降臨。
此時,王鴻濤同樣歸心似箭,但是還得堅守崗位,疲於應付銀州的拜年大軍,可以說銀州市委、市政府領導班子絕大多數領導都是王鴻濤親自指定的,縣區黨政一把手也是自己親自選定的,想來給王鴻濤拜年的兩大如同過江之卿,對於這種人情往來,王鴻濤不能不近人情,統統拒之門外,畢竟工作得靠大家支持,適當的拉近一下關係還是很有必要的,所以每天都在接待各級領導。
有些不信邪的領導幹部帶着紅包、購物卡之類,興沖衝來來到王鴻濤辦公室,都沒看到好臉色。反而是聽到風聲,空手來送祝福的,被書記熱情接待,還能拉拉家常、談談工作。
很快,書記不收禮的名聲有傳遍了全市,很多人感覺很異樣,千里為官只為財,難道世上真有一心為人民服務的幹部?
但是,眼前活生生例子擺在面前,由不得大家不行。王書記自從到了銀州,哪個崗位不重要?哪個崗位能卻得住錢?但是沒有任何人、任何事傳出來過書記沾手過一毛錢,沒插手過任何工程項目,能有這樣的領導掌舵銀州,大家是放心的、踏實的,是整個銀州之幸、百姓之幸!
市裏面沒有需要送禮的,因為王鴻濤是銀州的扛把子、no1,但是省里和京城的領導還需要拜訪,有些關係還需要維繫,高川軍已經去了迎江寧陽老家,負責把酒運到省城,明天的全體幹部大會結束後,王鴻濤就要啟程,前往省城拜年,接着打算直接回京城,至於春節值班,準備偷個懶,讓哪個本地領導替一下,忙了一年,還不能放鬆幾天?
快下班的時候,思戴強把兩份發言稿送了過來,王鴻濤看了一會,覺得不是很滿意,長篇大論十幾頁,自己看着都煩,要求思戴強把講話稿都精簡在五頁以內,大過年的誰願意聽你唧唧歪歪,把今年的工作做個總結,每年的計劃點到為止,再喊上一兩句口號即可,讓大家知道來年要幹什麼就行。
政法委書記高瑞來到王鴻濤辦公室,帶了兩條華子,笑着說:「書記,來給你拜個早年!」說完,自作主張把兩條煙放到柜子裏。
王鴻濤沒有在意,兩條煙而已,代表着親近和情誼,自己人嘛!
高瑞說道:「書記,您辛苦了一年,放了假就直接回去吧,你的班我替你值!」
王鴻濤沒有客氣,說道:「那就有勞你了,我偷個懶,和家裏人好好待幾天,感覺唯一對不起的就是妻兒老小,一年到頭都陪不了他們幾天。」
高瑞感嘆道:「誰說不是呢?我們都看不過眼了,書記在工作上沒說的,完全就是勞模,我們還好點,哪怕加班再晚都可以回家陪陪家人,早上起來還能看看兒子,書記就慘了,一兩個月才回一趟家,今年咱們銀州是多事之秋,我想明年能好點,書記儘量每周回一趟家吧,現在飛機也方便。」
「看情況吧,誰不想多回回家?重任在肩,時刻不敢懈怠,就怕有愧於領導的信任,有愧於銀州的百姓!」
「書記,您做的足夠好了,我代表銀州人感謝你!」
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